Descriptif du poste: Afin de renforcer son équipe, le bureau d'études recherche un.e Chargé(e) de projets écologue pour son agence de Dijon, qui sera responsable de la gestion de plusieurs projets d'études d'impact environnemental et de la rédaction des rapports intermédiaires et finaux. Il / elle gère donc de A à Z des dossiers techniques en écologie (études d'impacts, évaluations environnementales, études d'incidence Natura 2000, dossiers de dérogation espèces protégées.) Vos missions seraient les suivantes : * Elaborer des réponses aux demandes des clients, sous la forme d'offres commerciales, en étroite relation avec la direction. * Piloter des inventaires de terrain pour l'avifaune, les chiroptères, la flore et autres faunes. A ce titre, vous coordonnerez les différents intervenants sur le projet : chargés d'études, intervenants experts. * Rédiger des études complètes et être garant de la qualité des rendus intermédiaires et finaux aux clients. * Suivre les représentants des clients et participer aux réunions avec des tiers. Modalités : * Rémunération : selon profil * Type de contrat : CDI (cadre + RTT) * Télétravail possible jusqu'à 2 jours par semaine.  * Lieu précis : Dijon (21). * Mutuelle prise en charge à 100 % (sur la base, isolée ou en famille).  * Intéressement * Tickets Restaurant * Des perspectives pour évoluer et apprendre (plan de formation, mobilité entre agences.) * Date de prise de poste : dès que possible   Profil recherché: Le profil recherché :  Vous vous reconnaissez dans la description suivante ?   * Vous êtes de formation Bac +3 à Bac +5, universitaire, ou ingénieur, dans les domaines de la biologie et / ou de l'environnement ; * Vous êtes logique et rigoureux.se et avez de très bonne capacité rédactionnelle. Des compétences cartographiques sont nécessaires (QGis). * Des connaissances de la législation sur la biodiversité et des réglementations en vigueur. * Votre autonomie, rigueur intellectuelle et aptitude à travailler en équipe sont des qualités personnelles qui vous permettront de vivre une aventure professionnelle enthousiasmante. Process de recrutement : Le process comprend les étapes suivantes : * entretien de pré-sélection avec Muhalink Repère, en visio * entretien avec l'entreprise * préparation à l'intégration pour un accueil optimal à votre poste.