RESPONSABILITÉS : Le Responsable Projets & Ingénierie dirige et développe le département Projets & Ingénierie, chargé du pilotage des projets industriels et d'investissement (CAPEX) de PRONY RESOURCES NEW CALEDONIA. Il est responsable de la réalisation des projets, depuis l'identification des besoins jusqu'à la mise en service des installations et leur transfert aux équipes d'exploitation et de maintenance. À ce titre, il assure le leadership des équipes et le pilotage technique de l'ensemble des phases, des études jusqu'aux essais de mise en service. Il garantit l'exécution des projets dans le respect des exigences de sécurité, de qualité, de coûts, de délais et de performance industrielle. Il veille à l'application de méthodes de travail rigoureuses et de standards techniques robustes, ainsi qu'au développement d'une culture de prévention visant l'objectif « zéro accident ». RESPONSABILITÉS PRINCIPALES : - Piloter et prioriser le portefeuille de projets industriels et d'investissement de PRONY RESOURCES NEW CALEDONIA, en cohérence avec les orientations stratégiques et les besoins opérationnels de l'entreprise. - Superviser l'ensemble du cycle de réalisation des projets : études de faisabilité, conception, ingénierie, achats, construction, essais, mise en service et transfert aux équipes d'exploitation et de maintenance. - Garantir la robustesse des choix techniques ainsi que la qualité et la conformité des études, cahiers des charges et livrables d'ingénierie. - Assurer la maîtrise des budgets, des délais, des risques et de la performance des projets, analyser les écarts et piloter les actions correctives nécessaires. - Coordonner les différentes parties prenantes internes et externes : opérations, maintenance, HSE, supply chain, finance, bureaux d'études, entreprises et sous-traitants. - Manager et développer une équipe pluridisciplinaire composée de responsables, chefs de projets, ingénieurs et spécialistes techniques, en favorisant la collaboration, la montée en compétences et la culture de la performance. - Développer les méthodes, standards et outils permettant d'améliorer durablement l'efficacité du département et la réussite des projets. PROFIL RECHERCHÉ : Formation Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur en ingénierie industrielle, mécanique, procédés, génie civil, électromécanique ou dans une discipline connexe. Un Master 2 scientifique ou technique équivalent pourra également être considéré selon l'expérience acquise. Une certification en management de projets de type PMP, PMI ou équivalent serait appréciée. Expérience Vous justifiez d'au moins 15 ans d'expérience dans un environnement industriel exigeant, dont au moins 7 ans dans le management d'équipes pluridisciplinaires. Vous possédez une expérience confirmée dans le pilotage de projets CAPEX industriels complexes, idéalement dans les secteurs minier, métallurgique, chimique, énergétique, hydrométallurgique ou dans une industrie de procédés. Connaissances générales et spécifiques Vous maîtrisez : - la gestion budgétaire et contractuelle, la planification, le contrôle des coûts et la gestion des risques ; - l'ensemble du cycle de réalisation d'un projet industriel, des études jusqu'à la mise en service et au transfert à l'exploitation ; - les processus CAPEX, les études de faisabilité, l'ingénierie de base et détaillée ainsi que les jalons de validation ; - la rédaction de cahiers des charges, les appels d'offres et le suivi des contrats et prestataires ; - les standards techniques industriels, l'intégration des exigences HSE dès la conception et la gestion des livrables d'ingénierie ; - les outils informatiques, bureautiques et de reporting. Vous disposez d'un très bon niveau de français et d'anglais, à l'oral comme à l'écrit, et savez coordonner de multiples parties prenantes internes et externes. Aptitudes et comportements attendus Doté(e) d'un leadership affirmé, vous savez fédérer et développer des équipes pluridisciplinaires. Votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre capacité d'anticipation vous permettent de structurer l'action et d'arbitrer les priorités dans un environnement complexe et à forts enjeux. Orienté(e) résultats, autonome et doté(e) d'excellentes qualités relationnelles, vous faites preuve d'initiative, de discernement et d'un strict respect de la confidentialité. Poste (code ROME H1102) basé sur un rythme de travail 5/2 site, à pourvoir dès que possible en CDI au sein de la Direction Technique & Transformation Durable. Date de clôture des candidatures : 27 août 2026 Les valeurs PRNC : Réussir ensemble et en sécurité - S'investir avec rigueur - Être performant