MÉDECIN CHARGÉ.E DE L'ÉVALUATION MÉDICALE ET MÉDICO-SOCIALE - OFFRE 3837 CONTRAT DE PROJET DE[...] (H/F) 54 - Meurthe-et-Moselle
Offre n° 5972665
MÉDECIN CHARGÉ.E DE L'ÉVALUATION MÉDICALE ET MÉDICO-SOCIALE - OFFRE 3837 CONTRAT DE PROJET DE[...] (H/F)
54 - Meurthe-et-Moselle
Actualisé le 12 décembre 2025
Référence CSP: O054250/901406827 MISSION : Membre de l'équipe pluridisciplinaire de la MDPH définie dans la loi Handicap du 11 février 2005, sous la responsabilité fonctionnelle de la coordonnatrice de l'équipe pluridisciplinaire, le/la médecin chargé.e d'évaluation médico-sociale de l'équipe pluridisciplinaire participe à l'évaluation des demandes des personnes en situation de handicap dans le champ des prestations, des cartes, de la scolarisation, de l'emploi, des orientations en établissements et services médico sociaux. Il/elle participe au travail de coordination, d'information et de conseil auprès des différents partenaires professionnels et est garant du respect du secret médical. MISSION : Membre de l'équipe pluridisciplinaire de la MDPH définie dans la loi Handicap du 11 février 2005, sous la responsabilité fonctionnelle de la coordonnatrice de l'équipe pluridisciplinaire, le/la médecin chargé.e d'évaluation médico-sociale de l'équipe pluridisciplinaire participe à l'évaluation des demandes des personnes en situation de handicap dans le champ des prestations, des cartes, de la scolarisation, de l'emploi, des orientations en établissements et services médico sociaux. Il/elle participe au travail de coordination, d'information et de conseil auprès des différents partenaires professionnels et est garant du respect du secret médical. ACTIVITES Participation à l'évaluation des besoins et des droits des personnes handicapées · Participe aux primo-évaluations avec un ou plusieurs membres de l'équipe pluridisciplinaire, aux équipes thématiques recevant ou non du public · Evalue sur dossier les demandes pour lesquelles des comptes-rendus médicaux ou psychologiques ont été demandés · Est force de proposition pour proposer des réponses adaptées · Donne un avis concernant les demandes de cartes mobilité inclusion · Participe à des temps de réunion et d'échanges pluridisciplinaires autour des situations individuelles Lien avec les différents services médicaux et hospitaliers et les partenaires du champ médico-social et social · Assure le lien avec les partenaires susceptibles d'apporter des informations pertinentes pour l'étude des situations · Délivre informations et conseils aux professionnels médicaux et paramédicaux accompagnant les personnes handicapées et leurs familles Participation à l'observatoire des besoins des personnes handicapées · Codifie les déficiences et les pathologies · Repère et recueille des informations sur les besoins de certains publics handicapés · Alerte sur les situations complexes à risque de rupture.
- Type de contrat
-
CDD - 36 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
Conseils départementaux
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