Référence CSP: MEF_2025-27066 Au sein du pôle données et IA, l'équipe de la gouvernance des données a en charge la définition de la stratégie et le déploiement de cette gouvernance à la DGFiP. Pour permettre entre autres projets informatiques de disposer de données internes et externes connues, de qualité et utilisées conformément aux diverses réglementations, l'équipe s'organise autour de 3 missions complémentaires qui travaillent en mode projet de manière collaborative et transverse : - mission « Conformité  des données» - mission « Qualité des données » - mission Connaissance des données » Vous aurez en charge de coordonner et piloter fonctionnellement la mission "connaissances des données". Votre mission est de : - mettre en place les stratégies, organisations, évaluation, planification, suivis et contrôles du recensement de la connaissance autour des données de la DGFiP en collaboration avec les missions de conformité des données et de qualité des données. Vous aurez la responsabilité : - des fonctionnalités portées par le catalogue des données de la DGFiP, de leur recette et des formations à cet outil, - d'animer et coordonner les travaux d'alimentation de ce catalogue avec les différentes parties-prenantes dans le but d'établir un langage commun autour de la donnée, - de la communication et de la conduite du changement vers une informatique s'appuyant de plus en plus sur les données, - du pilotage de l'avancement des travaux de votre mission, - d'accompagner avec les autres missions de l'équipe, à la définition et à la rédaction du cadre et des politiques de gouvernance de données et à leur déclinaison opérationnelle. Vous serez également amené à contribuer et accompagner les chantiers de cartographie des données menés avec les bureaux métiers et IT sur les différents domaines métiers de la DGFiP. Au sein de la DGFIP, l'emploi est calibré « Inspecteur des finances publiques (IFiP)». Pour les candidates/candidats fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent ( attachée/attaché pour IFiP // grade ad hoc équivalent. Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA. Pour les candidates/candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle de la candidate/du candidat.