POSTE : Technicien de Maintenance Industrielle H/F DESCRIPTION : Le Cabinet de Recrutement Manpower recherche un Technicien de Maintenance H/F en CDI pour accompagner le développement de son client située sur le secteur d'Anneyron (26). Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous assurez la maintenance préventive et curative des équipements de production et des infrastructures afin de garantir la continuité et la performance de l'activité industrielle. À ce titre, vous serez amené(e) à : - Réaliser les opérations de maintenance préventive selon le planning établi - Diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement sur les équipements de production - Effectuer les dépannages mécaniques, électriques, pneumatiques, hydrauliques et automatisés - Contrôler le bon fonctionnement des installations après intervention - Participer à l'installation, au réglage et à la mise en service de nouveaux équipements - Renseigner les interventions dans la GMAO et assurer le suivi documentaire - Proposer des actions d'amélioration visant à optimiser la performance, la sécurité et la fiabilité des équipements - Accompagner et sensibiliser les équipes de production à la maintenance de premier niveau - Veiller au respect des règles de sécurité, de qualité, d'hygiène et d'environnement Vous disposez d'une première expérience en maintenance industrielle ?. Nous recherchons une personne : - Autonome et polyvalente - Rigoureuse et réactive - Dotée d'un bon esprit d'analyse - Appréciant le travail en équipe - Curieuse techniquement - Capable de gérer les priorités Vous possédez des compétences en mécanique, électricité, hydraulique ou pneumatique. La lecture de schémas techniques et des connaissances en automatisme sont appréciées. Une expérience en agroalimentaire constitue un plus. Conditions du poste - CDI - Horaires : 1 sem 5h 13h et 1 sem 7h30 16h et il n'y a pas d'astreinte - Rémunération entre 29 904 € et 35652 € brut mensuel selon profil - 4 heures supplémentaires garanties - Prime d'habillage - Intéressement - 13e mois après 1 an d'ancienneté - Mutuelle prise en charge à 64 % - Cantine (repas pris en charge à 40%) Pourquoi nous rejoindre ? Vous rejoignez une entreprise à taille humaine en pleine évolution industrielle, offrant un environnement technique varié et de réelles perspectives de développement Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : PROFIL :