Vivez une expérience humaine passionnante CE QUE VOUS FEREZ : En tant que Coordinateur méthode maintenance, vous pilotez les projets et chantiers d'amélioration technique et accompagnez le service maintenance dans l'amélioration de la performance globale. Vos responsabilités : * Vous pilotez les projets d'améliorations techniques, réceptionnez les nouveaux équipements et suivez les prestataires extérieurs * Vous identifiez les écarts en termes de performance & SQE, analysez les causes racines, pilotez les actions correctives et organisez des démarches de progrès * Vous aidez et accompagnez le Manager d'unité Maintenance dans l'amélioration permanente des résultats (Taux de panne, fiabilité des matériels, performances des installations, réduction des coûts.) * Vous suivez les contrôles réglementaires, créez et mettez à jour les procédures, instructions, modes opératoires et plans usine. La suite avec nous? CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : * Une entreprise à taille humaine avec de fortes valeurs et une ambiance conviviale * Une entreprise encrée localement * Un management bienveillant * Un accompagnement avec un parcours d'intégration et une période de formation * Une entreprise consciente des enjeux du développement durable et en quête d'un impact toujours plus positif sur la société et l'environnement * Des avantages attractifs : nombreuses primes, participation et bénéfices... CE QUE NOUS RECHERCHONS : * Vous maîtrisez les logiciels de dessin 3D et de GMAO * Vous connaissez les outils du lean management * Vous êtes autonome et savez gérer vos priorités * Vous avez un bon relationnel et savez prendre du recul Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs. ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si vous êtes Coordinateur méthode maintenance et souhaitez rejoindre notre équipe, cliquez sur postuler pour nous envoyer votre CV. Notre processus de recrutement Suite à l'envoi de votre CV, si celui-ci correspond à notre recherche vous serez contacté par Fanny, Chargée RH ou Audrey, Responsable RH pour un entretien avec elle-même et Frédéric, Responsable maintenance. Suite à cet échange, une visite de site sera organisée. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir de Florette France. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.