Descriptif du poste:\nDevenez Chef de Projets Construction (F/H) !\n\nMon client, bureau d'ingénierie reconnu pour sa capacité à concevoir, piloter et livrer des projets immobiliers à haute valeur ajoutée. Engagée dans la transition numérique et environnementale, l'entreprise accompagne ses clients (grands comptes, promoteurs, collectivités) sur des projets ambitieux et complexes dans les secteurs tertiaires, industriels, publics et logistiques.\n\nDans le cadre de son développement, mon client recrute en CDI son Chef de Projets construction / projets complexes (F/H) pour piloter des opérations stratégiques, structurants et innovantes.\n\nVos missions principales :\n\n* \nPiloter des projets immobiliers complexes dans toutes leurs phases : programmation, conception, exécution, réception.\n* \nCoordonner les différents intervenants internes et externes : architectes, bureaux d'études, bureaux de contrôle, AMO, entreprises, clients, etc.\n* \nGérer la relation client et assurer le reporting auprès de la Direction.\n* \nAssurer le suivi budgétaire, le respect des délais et la qualité technique des projets.\n* \nContribuer activement à l'amélioration continue des processus et des outils internes.\n* \nIntégrer et exploiter les outils digitaux et méthodologies BIM dans la conduite des projets.\n\nProfil recherché:\n\nCompétences techniques :\n* \nFormation supérieure en ingénierie du bâtiment, architecture, ou immobilier (Bac+5 ? ingénieur, master, architecte DPLG ou équivalent).\n* \nExpérience confirmée (minimum 5 ans ) dans le pilotage de projets immobiliers d'envergure, idéalement en MOE, MOA ou entreprise générale.\n* \nMaîtrise obligatoire du BIM (processus, outils, coordination).\n* \nBonne connaissance des réglementations en vigueur (urbanisme, sécurité incendie, accessibilité, etc.).\n* \nMaîtrise des outils numériques liés à la gestion de projet (MS Project, suite Office, plateformes collaboratives) et aux maquettes numériques (Revit, Navisworks, etc.).\nSoft skills :\n* \nMaturité professionnelle et leadership naturel pour piloter des projets avec autonomie et hauteur de vue.\n* \nAppétence forte pour le digital et les nouvelles technologies, capacité à impulser une dynamique d'innovation.\n* \nRigueur, sens de l'organisation et capacité à gérer les priorités dans un environnement exigeant.\n* \nExcellent relationnel, sens de l'écoute et capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires autour d'un projet.\n* \nOrientation résultats, esprit d'analyse et sens des responsabilités.\n \n Ce qu'ils vous proposent :\n* \nUn environnement stimulant avec des projets techniques ambitieux et innovants.\n* \nUne culture d'entreprise portée sur l'excellence technique, l'innovation et la confiance.\n* \nUn cadre de travail collaboratif, bienveillant et évolutif.\n* \nUne entreprise à taille humaine avec de fortes ambitions de croissance.\nConformément à notre politique de diversité et d'inclusion, ce poste est ouvert à toutes et tous. Nous encourageons vivement les candidatures de personnes en situation de handicap, ainsi que celles de toutes origines, genres et expériences.