POSTE : Assistant de Recrutement - Alternance H/F DESCRIPTION : Développez vos compétences RH au coeur d'un service recrutement dynamique. Description du poste : Vous souhaitez évoluer dans un métier humain, stimulant et stratégique pour les entreprises ? Nous recherchons un(e) Assistant(e) de Recrutement en alternance pour accompagner l'ensemble du processus de recrutement : rédaction des offres, sourcing, sélection, entretiens et intégration des nouveaux collaborateurs. Aux côtés d'un tuteur expérimenté, vous apprendrez à identifier les talents, à analyser les profils et à contribuer à des projets RH variés. Missions principales : - Rédaction & diffusion des offres : Création d'annonces attractives et publication sur jobboards, réseaux sociaux et plateformes professionnelles. - Sourcing de candidats : Recherche active sur CVthèques, réseaux sociaux, bases internes et outils spécialisés. - Tri & sélection des candidatures : Analyse des CV, présélection selon les critères définis et gestion des retours. - Préqualifications téléphoniques : Prise de contact, validation du profil, présentation du poste et évaluation du potentiel. - Organisation des entretiens : Planification, coordination avec les managers, envoi des convocations et suivi des étapes. - Suivi des candidats : Relances, retours, accompagnement tout au long du processus et gestion de l'expérience candidat. - Mise à jour des outils RH : Gestion de l'ATS, tableaux de bord, reporting et suivi des indicateurs. - Participation à l'onboarding : Préparation des arrivées, dossiers administratifs, intégration et accompagnement des nouveaux collaborateurs. - Contribution aux projets RH : Marque employeur, salons de recrutement, communication RH, événements internes. PROFIL : Vous préparez une formation en Ressources Humaines, Recrutement, Gestion du personnel, Administration, ou équivalent. Aisance relationnelle : Vous aimez le contact humain et savez instaurer un climat de confiance. Organisation & rigueur : Vous savez gérer plusieurs missions simultanément et respecter les délais. Confidentialité & professionnalisme : Vous traitez les informations sensibles avec discrétion. Maîtrise du Pack Office : Vous êtes à l'aise avec Word, Excel, Outlook et les outils digitaux. Curiosité & motivation : Vous avez envie d'apprendre, de progresser et de vous investir dans un métier passionnant. Une première expérience en recrutement est un plus, mais pas indispensable.