Description du poste : Mission principale : Manage ses équipes comptabilités clients et fournisseurs, pilote et valide les opérations financières, garantit la fiabilité des comptes auxiliaires dans le respect des normes comptables et fiscales françaises et groupe (IFRS16) Vous développez et maintenez les relations avec les services comptables du groupe et les commissaires aux comptes. Directement rattaché(e) au Directeur comptable, vos missions sont : Supervise les travaux de clôture et garantit la bonne présentation des comptes auxiliaires : - Suit et respecte le calendrier de clôture en collaboration avec le CSP - Supervise les écritures de provisions de fin de période (mois, trimestriel, semestriel et annuel) - Analyse les comptes et supervise le dossier de justification de la balance des comptes. Participe à la révision comptable. - Prépare et supervise la Balance sheet review sur son périmètre - Supervise la réconciliation des comptes entre FR. GAAP et IFRS. - Coordination et suivi (en anglais) des opérations comptables avec un CSP Responsable du suivi et de l'amélioration des process de son périmètre : - Garant des contrôles internes (SOX/ICFR) de son périmètre (Comptabilités auxiliaires) - Rédige, met à jour les procédures et/ou supervise celles rédigées par les équipes - Veille à l'amélioration continue des process afin de les optimiser en proposant des pistes d'amélioration. - Assure un rôle d'animation et de coordination auprès des équipes comptables Gestion de projets : - Coordonne au sein de ses équipes et en coopération avec le Responsable projets, les projets dont sa Direction a le lead - Supervise en coopération avec le Responsable projets, la création des rétroplannings adaptés aux projets et actualités de sa Direction Management & Conduite du changement : - Manage de 3 managers N-1 (Comptabilité clients : 4 personnes dont 1 manager) (Comptabilité fournisseurs : 9 personnes dont 1 manager) et 1 comptable remises. - Anime, guide, pilote, encadre et fédère ses équipes Avantages : 2 jours de télétravail, primes de participation, primes d'intéressement, autres primes diverses, tickets restaurants, mutuelle, remboursement des frais de transport, CE. Description du profil : Profil : - Issu d'une formation supérieure en comptabilité (type DCG/DSCG - Master, écoles de commerce) - Expérience de 5 à 10 ans minimum sur ce type de poste Resp. Comptable auxiliaires - Idéalement expérience en cabinet d'audit ou d'expertise comptable Compétences et expériences : - Connaissances et expériences sur les sujets Comptabilités clients & fournisseurs Référent technique en matière de flux clients et fournisseurs, et de TVA - Travail en mode projets - Expérience de management de managers - Expérience de formation et de transformation et d'accompagnement du changement - Coordination et suivi (en anglais) des opérations comptables avec un CSP - Maîtrise de la comptabilité en normes françaises et IFRS16 - Pack Office dont Excel avancé, outils de base de données et tableurs - Maîtrise de l'utilisation des systèmes d'information, et notamment l'ERP SAP et HFM - Anglais professionnel, écrit, parlé (courant - B2). Savoir être : - Organisé, structuré et aisance relationnelle - Excellence opérationnelle - Capacité de recul et d'analyse - Gestion des priorités et agilité - Compétences managériales et accompagnement du changement - Réactivité et proactivité - Force de propositions et capacité de prise en charge des sujets jusqu'à complète résolution mais aussi de restitution auprès de sa direction - Esprit d'équipe - Ecoute et Esprit critique - Capacité à collaborer (transversalité) - Capacité à rédiger (PowerPoint, Excel, .) Poste à pourvoir immédiatement