Vos missions : Vous avez envie de travailler dans un secteur en lien avec la Santé et de contribuer au bien-être des patients ? Ce poste pourrait être pour vous ! Rattaché(e) à la Direction Industrielle, vous assurez le bon fonctionnement des équipements et infrastructures techniques en réalisant les différentes opérations de maintenance (préventive et curative) et en participant à leur amélioration. Vous garantissez la fiabilité et la traçabilité de vos interventions, dans le respect des règles de sécurité et de qualité. Activités principales : - Réaliser la maintenance préventive selon le planning défini et curative des équipements. - Diagnostiquer les pannes et organiser les interventions. - Assurer la standardisation et la mise à jour des dossiers techniques. - Participer à l'amélioration continue et au développement des compétences techniques. - Intervenir sur les équipements (process de traitement thermique et de teinture, équipements de couture automatique, semi-automatique et manuelle principalement et équipements de conditionnement prochainement). - A terme intervenir également sur les installations techniques (électricité, climatisation, air comprimé, etc.).- Formation Bac+2 ou Licence professionnelle en maintenance industrielle ou maintenance des systèmes. - Qualités indispensables : sens de l'analyse technique, minutie, rigueur et l'envie de transmettre et de communiquer avec vos partenaires de la production, de la qualité et de l'industrialisation. - Vous faites preuve de persévérance et de pugnacité dans les réglages machines, avec un sens du détail et de la précision dans un seul objectif => fiabiliser le fonctionnement des équipements et garantir la qualité de nos dispositifs médicaux. - Vous êtes autonome et appréciez le travail en équipe - La connaissance de l'industrie textile est un atout majeur. Poste en 3x8 organisé sur des cycles de 6 semaines en 2*8 suivi de 3 semaines de nuit. Rémunération : 2150 € brut à 2550€ brut mensuel sur 13 mois selon votre expérience + éléments variables (prime panier, majoration des heures de nuit, prime de déplacement). Des perspectives d'évolutions de carrière sont possibles au sein de l'entreprise.