Responsable Ressources Humaines H/F

Responsable Ressources Humaines H/F 35 - Rennes

Postuler à l'offre Responsable Ressources Humaines H/F
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre Responsable Ressources Humaines H/F
    • Localiser le lieu de travail de l'offre Responsable Ressources Humaines H/F
    • Signaler cette offre

Offre n° 6061001
Responsable Ressources Humaines H/F

35 - Rennes - Localiser avec Mappy

Publié le 02 décembre 2025

POSTE : Responsable Ressources Humaines H/F DESCRIPTION : Votre mission Adecco Rennes Tertiaire recrute pour l'un de ses clients un.e Responsable des Ressources Humaines (H/F). Au sein du service Ressources Humaines de Rennes, vous avez la responsabilité RH de la population. Sous la responsabilité du DRH, vous assurez auprès des opérationnels et des managers un rôle de conseil et participez aux orientations stratégiques de l'organisation dans la gestion de son capital humain. Dans ce cadre vous agissez en tant que support au quotidien du management de votre périmètre sur l'ensemble des aspects RH notamment : - La gestion du changement : culture d'entreprise et accompagnement des organisations à la croissance - Le recrutement et son optimisation en matière de temps de cycle et qualité des candidatures - L'animation et la gestion des carrières et vous facilitez les mobilités en étroite collaboration avec les autres sites du groupe - L'optimisation des campagnes pour votre périmètre : politique salariale, plans de formation, revue des plans de successions, de performance, entretiens de développement - Le pilotage d'une GPEC opérationnelle des effectifs de ce périmètre et le management des compétences - L'animation en collaboration avec le DRH des relations sociales (CSE, CSSCT et autres) Vous êtes également garant du respect de la législation sociale, de l'application des accords d'entreprise et d'établissement ainsi que du règlement intérieur. Informations complémentaires Mission en intérim de 18 mois Poste basé à Rennes (35) Rémunération selon profil Votre profil Vous justifiez d'une expérience confirmée en RH dans le secteur industriel sur site ou en multisites. Vous avez un réel intérêt pour les actions de terrain et êtes doté.e d'une agilité à vous adapter à des contextes organisationnels très différents. Vous avez un fort esprit d'équipe mais vous devez savoir gérer votre quotidien en toute autonomie. Vous établissez facilement le contact et pratiquez l'écoute active. En plus de vos compétences de généraliste et opérationnelles RH, vous avez le sens de l'organisation et faites preuve de rigueur, de pragmatisme, d'autorité naturelle, de capacités rédactionnelles et l'anglais est nécessaire. A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension. PROFIL :

Type de contrat
Intérim - 18 Mois
Contrat travail

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

Adecco

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Responsable du service des ressources humaines (H/F)

    ADMR DES DOLMENS JRS  - 35 - JANZE

    L'association ADMR des Dolmens JRS (90 salariés) recherche en CDI un.e responsable des ressources humaines afin d'épauler la directrice et les responsables de service de l'association. Le poste en...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 6 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : APEC(déjà vu)

    Responsable RH - Econome adjoint F/H - Administration des RH (H/F)

    SF CONSEIL  - 35 - Saint-Méen-le-Grand

    Descriptif du poste: Sous la responsabilité de la sœur économe et en lien étroit avec la supérieure générale de la congrégation, son conseil et spécialement avec la sœur conseillère, responsable de...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 4 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : METEOJOB(déjà vu)

    Responsable d'équipe production (H/F)

    35 - Vitré

    Description du poste : Vous êtes motivé(e) par le travail d'équipe et l'environnement exigeant du luxe ? Vous avez envie de faire vos preuves dans un rôle de management de proximité ? Ce poste est...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 3 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : CADREMPLOI(déjà vu)

    Chargé de recrutement (H/F) (CDI)

    ASTEK  - 35 - Rennes

    Acteur clé dans le process de recrutement, vous interviendrez dans le secteur de l'Industrie. Pour faciliter la prise en main de votre poste, à votre arrivée vous commencerez par réaliser : -La...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 3 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : APEC(déjà vu)

    Adjoint Directeur Expérience Collaborateurs et Transformation F/H - Direction des ressources humaines (H/F)

    Espacil  - 35 - Rennes

    Descriptif du poste: Au sein de la Direction Expérience Collaborateurs et Transformation, vous avez pour mission de seconder la Directrice dans la mise en œuvre de la stratégie RH - Environnement de...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 10 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : plusieurs partenaires(déjà vu)

    Gestionnaire paie confirmé H/F (CDI)

    WINSEARCH NANTES AEC  - 35 - Vitré

    Vos missions : En autonomie sur votre portefeuille clients, vous interviendrez sur différentes missions :- Gestion de la paie : saisie et contrôle des variables, traitement des bulletins,...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 3 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : plusieurs partenaires(déjà vu)

    Responsable paie (H/F)

    WINSEARCH NANTES AEC  - 35 - Vitré

    Vos principales missions consisteront à : Établir les bulletins de salaire, avec une charge de travail fluctuant entre 250 et 300 bulletins ; Gérer les DSN (Déclarations Sociales Nominatives),...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 18 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : METEOJOB(déjà vu)

    Responsable paie (H/F)

    Talents AEC  - 35 - Cesson-Sévigné

    Je recherche pour mon client, cabinet comptable situé à quelques minutes de Cesson-Sévigné un Gestionnaire de Paie confirmé H/F dans le cadre d'un CDI. Vos missions sont les suivantes : - Gestion...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 9 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : CADREMPLOI(déjà vu)

    Gestionnaire paie H/F (CDI)

    WINSEARCH NANTES AEC  - 35 - Cesson-Sévigné

    Vous aurez pour missions : - Gestion d'un portefeuille de clients (multi-conventions) ; - Etablissement des bulletins de salaire et déclarations associées (DSN, taxes assises sur les...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 17 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : CADREMPLOI(déjà vu)

    Gestionnaire de Paie confirmé H/F (CDI)

    Talents AEC  - 35 - Rennes

    Je recherche pour mon client, cabinet comptable basé à Rennes un Gestionnaire de Paie confirmé H/F dans le cadre d'un CDI. Vos missions sont les suivantes : - Gestion autonome des paies...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 9 jours

    CDI
    Non renseigné

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes alertes emploi » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par e-mail les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.