Votre mission principale : Soutenir les opérations RH quotidiennes du magasin Vous assistez la Responsable RH dans la mise en œuvre de la politique de gestion des ressources humaines (26h) et vous assistez également la Responsable de gestion commerciale (12h75) - Participe au processus de recrutement : définir les profils adaptés, rédaction et diffusion des offres d'emploi, présélection et intégration des nouveaux collaborateurs - Assure la gestion administrative du personnel : gestion des temps, contrats de travail, formations - Interlocuteur privilégié des services administratifs - Assure la gestion commerciale du magasin : création d'articles, démarques, dons, étiquettes... Les missions sont exécutées dans le magasin de Saint Florent Sur Cher et dans le magasin de Dun Sur Auron. Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Toujours un œil sur vos objectifs, votre ambition est la nôtre : c'est pourquoi nous vous aidons à évoluer à votre rythme. Chez U, les idées et propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'assistant RH suivez le lien -> https://urlr.me/FtMDH Contrat : CDI Temps plein Service : Ressources humaines Expérience : Indifférent Niveau d'études : BTS, Bac+2 Salaire minimum : 1980 Salaire maximum : 1990 Avantages : 13ème mois, prime de participation, 5% de remise sur achat Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... - Organisé et rigoureux, vous avez l'esprit d'initiative - Professionnel attentif, vous disposez de bonnes qualités relationnelles - Autonome, vous anticipez le travail et les tâches à effectuer - Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir Vous, qui voulez... - Encourager l'innovation et l'évolution de votre environnement professionnel - Concilier bienveillance et efficacité pour le bien des collaborateurs Et nous, alors ? Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c'est ça, être Commerçants autrement. Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. - Pause de 5% du temps de travail rémunérée - Prime annuelle - Mutuelle - Prévoyance - Autres avantages financiers selon ancienneté - Mobilité interne au sein du magasin - Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.