Un des rôles stratégiques de la Chambre d'Agriculture est d'accompagner l'agriculture  dans ses transitions économiques, sociétales  et climatiques.  Riche de 600 collaborateurs qui interviennent sur le terrain en conseil, formation, conduite et ingénierie de projets, R&D, la Chambre d'Agriculture de Bretagne s'engage dans les défis du 21ème siècle.   Présentation de l'équipe : L'Etablissement de l'Elevage (EdE) a pour mission d'assurer la traçabilité des bovins, ovins et caprins de la naissance à l'abattoir et d'accompagner au quotidien les éleveurs (h/f) de Bretagne dans leurs obligations légales en matière d'identification animale. Il participe également au schéma génétique bovin en certifiant les parentés des bovins inscrits dans ce dispositif. En complément, de ces missions de service public, le service assiste les entreprises agricoles dans leurs formalités administratives de création, modification ou cessation d'entreprise via le Guichet Unique des entreprises.   Le service EDE de Bretagne CFE 35 recrute un secrétaire spécialisé (h/f), en CDD dans le cadre d'un remplacement d'un congé maternité, pour assurer les missions suivantes : Accueillir et renseigner les éleveurs pour les demandes relatives à l'identification des bovins Renseigner sur la réglementation et les modalités d'identification des animaux Assurer la gestion des dossiers identification des animaux selon les procédures définies : commandes de boucles, enregistrements des notifications de mouvements. Gérer les dossiers de certification de la parenté bovine (CPB) selon les procédures établies Tenir et mettre à jour des bases de données en utilisant les logiciels spécifiques à l'entreprise Vous avez : Un Bac + 2 (agricole, logistique, secrétariat,.) Une connaissance du monde agricole et en particulier de l'élevage Une bonne maîtrise des outils bureautiques & une aisance informatique Une capacité à travailler en autonomie, de la rigueur et de la méthode Une aisance relationnelle et un sens du service client, notamment au téléphone De l'appétence pour le travail en équipe Rejoignez-nous ! Les critères de sélection pour nos postes reposent exclusivement sur les compétences, sans distinction d'âge, de genre, d'origine, de religion, d'orientation sexuelle, de handicap, ou toute autre caractéristique. Nous sommes fortement engagés en faveur du principe de non-discrimination et de l'égalité de traitement des candidatures.