Au sein de la DRH, vous prendrez en charge le service des relations sociales. Vos missions seront de : - Participer à la définition et au déploiement de la stratégie du dialogue social chez Coallia; - Préparer, participer et animer les instances représentatives du personnel et négocier (délégation de pouvoirs) en lien avec le DRH et le Responsable Juridique dans le respect du calendrier social; - Piloter les sujets transverses de l'équipe en lien avec les autres services de la DRH; - Manager l'équipe de 4 juristes et l'assistante de direction; - Rechercher, rédiger et suivre les projets d'accord et des notes juridiques, en lien avec les juristes de l'équipe et le Responsable Juridique; Vous participerez également aux groupes de travail avec la direction générale ou les organisations syndicales sur des projets transverses. D'une formation supérieure (master 2 en droit social ou droit du travail), vous avez minimum 7 ans d'expérience sur le même poste et avez mené, avec succès, des négociations avec les instances.