POSTE : Gestionnaire de Paie H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) GESTIONNAIRE DE PAIE F/H Rattaché(e) à la direction générale du Groupe,vous assurez le bon fonctionnement des trois entreprises du groupe. Vous gérez les formalités d'embauche. Vous établissez les contrats de travail et les documents de fin de contrat. Vous garantissez la tenue et le suivi administratif des dossiers du personnel. Vous traitez le courrier administratif. Vous affiliez et mettez en place la portabilité auprès des organismes de prévoyance et santé. Vous inscrivez à la Médecine du Travail et planifiez les visites médicales des salariés. Vous êtes le/la référent(e) auprès des organismes extérieurs. Vous vous assurez du respect et du suivi des procédures, ainsi que de leur évolution. Vous assurez une veille juridique et sociale. Vous assurez l'interface avec les salariés et managers. Vous préparez la paie. Vous préparez les données de gestion du temps et des activités sur le logiciel d'entreprise PEGASE Propreté. Vous contrôlez et effectuez l'import des données dans SAGE 100. Vous éditez les bulletins de paie, procédez aux paiements des salaires. Vous gérez la mise à jour et l'intégrité des paramétrages du logiciel de paie. Vous établissez les déclarations sociales de l'entreprise et patronales à l'URSSAF, Vous rédigez les profils de postes et les offres d'emploi. (pré- sélection candidat, planning d'entretiens et rdv, suivi processus recrutement et prise en charge de la période d'essai Vous recueillez et formalisez les besoins en formation du personnel. Vous établissez et suivez le plan de développement des compétences. Vous organisez les élections des Instances Représentatives du Personnel. Vous rédigez les comptes rendus de réunions et reporting. Cette mission en intérim de GESTIONNAIRE DE PAIE F/H se situe à Croissy sur seine (78). Votre rémunération est entre 36 000 euros et 43 000 euros annuel. PROFIL : De formation Bac +3, vous justifiez d'une expérience de 4 années minimum. Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en Ressources Humaines (Licence et/ou Master). Vous justifiez d'une expérience minimum de 3 à 5 ans sur un poste similaire, incluant impérativement la gestion de la paie internalisée. Une expérience significative dans une activité de services est souhaitée, et une connaissance du secteur de la propreté serait un atout très apprécié. Vous maîtrisez le logiciel SAGE 100 Paie & RH. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et le travail en réseau. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre précision et votre sens de la confidentialité. Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre organisation et votre dynamisme. Vous etes doté(e) d'une force de proposition, d'une communication fluide et percutante.