Responsable du bureau des entreprises en lycée F/H - Développement des RH (H/F) 75 - Paris 1er Arrondissement
Offre n° 6083960
Responsable du bureau des entreprises en lycée F/H - Développement des RH (H/F)
75 - Paris 1er Arrondissement - Localiser avec Mappy
Publié le 02 décembre 2025
Descriptif du poste: Qui sommes-nous ? La Délégation Régionale Académique à la Formation Professionnelle Initiale et Continue (DRAFPIC) accompagne le développement de la formation professionnelle tout au long de la vie au sein de l'académie de Paris. Elle appuie l'ingénierie de projets stratégiques, pilote des partenariats institutionnels et accompagne les évolutions du réseau de la formation. Vos missions Aux côtés des équipes pédagogiques et en lien avec les milieux professionnels, les acteurs académiques et les territoires, le/la Responsable du bureau des entreprises a pour mission principale de développer et animer la relation école-entreprise au service de la réussite et de l'insertion des apprenants. Vous aurez pour missions : * Organiser les temps de formation en milieu professionnel (PFMP, stage, alternan ce) * Mettre en œuvre la relation école-entreprise dans les parcours de formation des apprenants * Accompagner le développement et le soutien aux UFA (relations entreprises pour les contrats) * Mettre en place et animer les partenariats avec les acteurs économiques du territoire * Contribuer aux démarches d'orientation, d'information et d'insertion des publics accueillis dans le lycée * Travailler en partenariat étroit avec les acteurs de la formation continue. Développer des partenariats avec les acteurs économiques du territoire * Développer et formaliser les partenariats avec les entreprises locales et les branches professionnelles * Organiser des événements favorisant les échanges entre le lycée et les entreprises (forums des métiers, interventions professionnelles, remises de diplômes, tutorats, projets communs.) * Contribuer à l'évolution de la carte des formations en lien avec les besoins économiques identifiés * Participer à la collecte du solde de la taxe d'apprentissage. Faire vivre la relation école-entreprise dans les parcours des apprenants * Accompagner la préparation et le suivi des périodes de formation en milieu professionnel * Valoriser les compétences acquises par les élèves lors de leurs expériences en entreprise (livrets, bilans, etc.) * Participer à l'accompagnement à l'insertion professionnelle des élèves en lien avec les partenaires (France Travail, entreprises locales, branches) * Suivre l'insertion des publics sortants * Contribuer à la création et à l'animation d'un réseau d'anciens élèves (alumni). Organiser les temps de formation en milieu professionnel * Recenser, actualiser et suivre la qualité des sites d'accueil des élèves * Assurer la communication auprès des tuteurs et des entreprises (réglementation, documents de suivi, conventions) * Appuyer les élèves dans leurs recherches de sta ges et d'alternan ce * Coordonner le suivi administratif et pédagogique des PFMP (visites, conventions, allocations, etc.) * Soutenir la mise en place de la mobilité européenne et internationale. * Cette mission requiert une forte implication et une participation active aux nombreux échanges liés à la mise en œuvre et au suivi de projets complexes. Liste non exhaustive Profil recherché: Profil recherché Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+3 minimum (gestion, comptabilité) et disposez d'au moins 2 an d'expérience sur un poste similaire (relations entreprises, coordination de projets, marchés publics, pilotage de dispositifs cofinancés, etc.) * Développer, animer et consolider un réseau de partenaires en lien avec les besoins du territoire et des élèves * Gérer et coordonner des projets et événements multipartenariaux * Mobiliser et accompagner des équipes et partenaires * Coordonner des activités internes et externes * Conduire des entretiens et maîtriser les outils du Pack Office * Bonne connaissance du monde économique et socio-éducatif * Excellentes qualités organisationnelles et rédactionnelles * Goût du travail en équipe et sens aigu du relationnel * Aptitude à la communication et capacité à fédérer * Sens du service public, autonomie, réactivité et leadership. Avantages * 75% titre de transport * Restaurant d'entreprise * 44 jours de congés+ 3-7 jours Bonifiées * Télétravail 1 jour/semaine * Rémunération selon profil (CAT A) * CDD 1 an Si vous êtes animé(e) par le sens du service public et le travail en équipe, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Postulez dès maintenant et rejoignez-nous pour faire la différence !
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Salaire
- A négocier
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Employeur
GIP FORMATION CONTINUE ET INSERTION PROF
La Délégation Régionale Académique à la Formation Professionnelle Initiale et Continue de Paris est dédiée à la mise en œuvre et au développement de la formation et de l'insertion professionnelle au sein de l'académie de Paris. Elle comprend un GIP Paris Formations et Compétences ainsi que 3 GRETA. Nous offrons une gamme complète d'accompagnements et de formations. Notre mission est de valoriser, soutenir le développement des compétences,tout en promouvant promouvoir la form...
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