Description du poste : A la recherche d'une belle opportunité professionnelle ? Où vous pourrez vous projeter sur le long terme, avec une ambition de carrière internationales dans un environnement stimulant et enrichissant ? Au sein d'un poste où se mêle autonomie et projets dynamiques ? Où l'accompagnement des collaborateurs est primordial grâce à des programmes de formation et de développement et avec une priorité donnée à l'évolution interne ? Où l'ambiance bienveillante est la norme et où la créativité et les idées nouvelles sont valorisées ? N'hésitez plus, postuler ! POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, recherche pour la société Edwards (groupe Atlas Copco), entreprise innovante, spécialisée dans les technologies du vide, un(e) commercial(e) H/F (majoritairement sédentaire) en CDI. Rattaché(e) à la responsable commerciale, le/la commercial(e) aura pour rôle de vendre et de promouvoir le portefeuille de services auprès d'une clientèle national majoritairement composée de distributeurs. Missions principales : · Collaborer directement avec les clients pour promouvoir des solutions après-vente, en utilisant les outils de vente fournis pour préparer et envoyer des devis selon les besoins et attentes des clients. · Enregistrer les activités de vente dans le CRM, développer un historique de ventes et assurer le suivi des opportunités de vente enregistrées pour améliorer le taux de réussite. · Construire un réseau de contacts clés et de relations au sein des comptes existants pour garantir la fidélité des clients et obtenir des informations sur les opportunités commerciales potentielles. · Contacter des prospects pour présenter et promouvoir les produits et services. Effectuer des appels proactifs pour récupérer des clients perdus. · Identifier et qualifier les prospects provenant de différents canaux (appels à froid, visites du site web, formulaires de demande, demandes entrantes, etc.). · Participer activement aux campagnes marketing pour promouvoir les produits, événements et initiatives destinés aux clients. Poste hybride : partiellement en bureau, partiellement en télétravail. Beaucoup d'autonomie, peu d'interaction physique avec l'équipe commerciale car située hors Île-de-France et France (échanges quotidiens à distance). Déplacements fréquents, pour les visites clients de fidélisation en France (maximum 20% du temps total de travail). Description du profil : Compétences clés : maîtrise de la relation client, techniques de vente, bonne utilisation et compréhension de SAP, excellente communication. Maîtrise du français et bon niveau d'anglais, une langue supplémentaire serait un plus. Qualités personnelles : écoute active, empathie, résilience, organisation, travail en autonomie, adaptabilité au changement. Attitude : orienté(e) client, proactif, esprit d'équipe, curieux. Expérience/Formation : diplôme commercial ou expérience en vente/gestion client, idéalement en environnement sédentaire et international. Disponibilité pour des déplacements professionnels jusqu'à 20 % du temps (principalement en France)