Descriptif du poste: Le/La Directeur/Directrice des services de soins infirmiers (DSSI) est garant de la conception et de la mise en œuvre du projet de soins de l'établissement. Il/elle s'assure de la concordance du projet de soins aux différents projets de l'établissement dont notamment le projet médical, qualité et gestion des risques et ressources humaines s'intégrant dans le projet global territorial de l'établissement et dans les enjeux du groupe. Il/elle assure l'encadrement et la coordination des équipes paramédicales et veille au respect de la réglementation pour les actes de soins. Les missions : - Participer à la gouvernance de l'établissement : * Apporter son expertise métier pour transformer le axes prioritaires en actions opérationnelles * Développer le travail en réseau * Collaborer avec la direction générale et les établissements du groupe * Tenir un rôle de représentation dans la sphère paramédicale (IFSI, ONI etc.) - Contribuer à l'élaboration de la stratégie de l'offre de soins de l'établissement * Participer à l'élaboration du projet d'établissement * Mettre en place les conditions de déploiement du projet de soins * Piloter et suivre et adapter la mise en œuvre du projet de soins en coordination avec la direction, le CODIR, la CME etc. * Accompagner la réalisation de projets de service * Participer au suivi opérationnel de l'établissement au sein du CODIR - Structurer les équipes paramédicales autour de la prise en soins des patients * Mettre en place une organisation des soins permettant de garantir aux patients des parcours de soins coordonnées * Favoriser la transversalité à chaque fois que cela est bénéfique pour l'organisation des prise en soins * Coordonner la gestion et mise à disposition des plannings * Encadrer et accompagner les équipes paramédicales au quotidien - Contribuer à la qualité et à la sécurité des soins au sein de l'établissement * Contribuer à l'élaboration du parcours patient * Contribuer aux diverses instances de l'établissement * Collaborer à la définition de la politique qualité de l'établissement * S'assurer de la gestion des risques a priori et a posteriori, garantir le respect des protocoles/procédures en lien avec la responsable qualité - Assurer l'animation et le management des équipes * Contribuer au recrutement des équipes, en étroite collaboration avec le service RH et la direction de l'établissement * Assurer l'évolution RH et la montée en compétences des équipes * S'assurer de l'intégration des nouveaux collaborateurs et de l'encadrement des stagiaires. * S'assurer du champ de compétences et référentiels métiers * Accompagner les équipes dans l'évolution attendue * Animer la réunions de services * Assurer la continuité de l'activité au sein du service : gestion de présence, congés, remplacements Profil recherché: Profil : - Diplôme d'État d'infirmier - Diplôme de Cadre de Santé ou équivalent - Expérience de cadre de santé / Faisant fonction de Cadre de santé / DSSI Rémunération : - Convention Collective de la FHP - Reprise de l'ancienneté - Prime d'assiduité - Prime d'intéressement - Prise en charge de la mutuelle à hauteur de 50% Divers : - Participation aux astreintes administratives (partagé entre les membres du CODIR) - Téléphone professionnel - Ordinateur portable - Parking Personnel Sécurisé