POSTE : Exploitant Transport Manager H/F DESCRIPTION : Vous recherchez PLUS qu'un poste d'Exploitant Transport Manager ? Rejoignez une entreprise où la diversité des missions, le développement des compétences et la satisfaction clients sont clefs ! Révélez PLUS que votre savoir-faire, révélez qui vous êtes vraiment ! Basé(e) sur le dépôt de Vitrolles, site de conditionnement / stockage / distribution de produits chimiques, vous serez rattaché(e) à Olivier, Responsable Transport basé à ST-Herblain (44), et vous gérerez les dépôts de Vitrolles et Pointe de Contes (proche de Nice). Vos missions quotidiennes seront de prendre en charge le management et la planification des opérations transport sur votre périmètre de responsabilité, dans le respect de la règlementation, et de la sécurité, avec un objectif de qualité et d'utilisation efficiente des ressources disponibles (délais, coûts, qualité). Vous managerez votre équipe de Conducteurs en flotte propre, et superviserez l'activité de livraison prestée aux SubContractors et 3PL. VOS PRINCIPALES MISSIONS - Manager une équipe de Conducteurs : conduire les entretiens professionnels et d'évaluation (bilans / objectifs), déterminer les besoins de formation, alerter son Responsable Transport en cas de problématique avec un Conducteur (sécurité, comportement), et gérer les procédures disciplinaires de 1er niveau, - Être impliqué/e dans le process de recrutement des Conducteurs, assurer l'intégration opérationnelle des nouveaux Conducteurs et la bonne réalisation de leur formation, - Animer le collectif avec le support du Responsable : réunion Conducteurs trimestrielles, - Organiser l'activité opérationnelle des Conducteurs : planification des tournées de livraisons en fonction des carnets de commandes des clients tout en veillant à optimiser la gestion des moyens - Être l'interface, de manière quotidienne, entre les clients, les transporteurs affrétés et l'ensemble des services de l'entreprise (Commerce, Approvisionnement, Dépôt, infos qualité / sécurité), - Contrôler la bonne réalisation des opérations réalisées par son équipe, traiter les questions des Conducteurs pendant leurs tournées et s'assurer du débriefing de retour de tournées, - Organiser l'activité de son équipe de Conducteurs dans le respect des temps de service et de la réglementation sociale, gérer le planning des Conducteurs et assurer le suivi des temps et des infractions, - S'assurer de la conformité et du bon état des équipements à disposition des Conducteurs, planifier et déclencher toutes les visites réglementaires et les opérations de maintenance des véhicules, - Assurer le pré contrôle des factures (mécaniques et prestations de transport). PROFIL : VOTRE PROFIL - De formation BTS/DUT TGP / TGI ou formation Supply Chain, vous avez au minimum 2 ans d'expérience sur une fonction similaire avec une expérience reconnue en management d'équipe, - Vous avez des connaissances réglementaires (législation sociale, transport matières dangereuses, véhicules), - Vous avez une forte sensibilité aux enjeux HSE, - Dynamique, organisé(e), rigoureux(se), autonome et réactif(ve), vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à gérer de nombreux dossiers/sujets en respectant les délais et en gérant les priorités, - Vous disposez d'une bonne aisance relationnelle, sens du service client, capacité d'écoute et savez faire preuve de recul et d'analyse quel que soit les circonstances, - Evoluant dans un environnement en pleine transformation, vous travaillez en équipe, - Vous maîtrisez les outils informatiques et notamment Excel et connaissez l'environnement d'un ERP, idéalement SAP et de l'outil de gestion de temps STS. PLUS que votre expérience, c'est votre enthousiasme et votre engagement qui comptent pour nous. Vous êtes véritablement orienté(e) solutions et vous aimez relever les défis. Le poste nécessite des déplacements d'un à deux jours tous les 15 jours sur Pointe de Contes (06 - proche Nice) avec le véhicule de service du dépôt. Nous offrons les avantages suivants : - forfait jour, 12 RTT/an, horaires de journée, - mutuelle, carte titres restaurants, épargne salariale et abondement