Contract manager / Projet BTP F/H - Droit, fiscalité (H/F) 91 - GRIGNY
Offre n° 6109056
Contract manager / Projet BTP F/H - Droit, fiscalité (H/F)
91 - GRIGNY - Localiser avec Mappy
Publié le 18 octobre 2024
Descriptif du poste: Missions principales : Suivi contractuel du projet -Rédaction des courriers destinés à borner les limites de l'exécution du contrat et réserves aux ordres de services émis par le client -Gérer les contrats de sous-traitance -Etablissement des demandes de règlements complémentaires et mémoire de réclamation -Participer à l'établissement et au suivi du planning -Participer à l'établissement et au suivi des constats avec le client et les fournisseurs -Mise en place des documents et plan de suivi contractuel -Suivi du programme d'assurance du projet, coordination des sinistres en lien avec le service juridique, courtier et assureur Gestion de la matrice des risques -Participation à la mise à jour et au suivi de la matrice des risques -Participation, sur demande du directeur de projet, aux réunions risques Gestion financière du projet -Participation à l'établissement des documents de décomptes provisoires/acomptes mensuels avec le client -Suivi des prix nouveaux et avenants -Participation à l'établissement et au suivi du budget (recette) Appui au service juridique -Participation à la rédaction des contrats type de la division fondations (Contrats de sous-traitance, contrat de location de matériel, contrat -Appui sur des dossiers de contentieux et sinistres Finalité du poste - Participer à la gestion contractuelle et aux réclamations sur les grands projets - Participer aux différentes missions du service juridique Déplacements réguliers sur chantiers en Ile de France. Profil recherché: Formation juridique supérieure (M1 ou M2) ou formation d'ingénieur Savoirs - Contrats types (cotraitance, sous-traitance,.) - Normes contractuelles générales (marchés privés_Nfp 03-001, marché public_CCAG, code des marchés publics, loi Mop - Syntec) - Polices d'assurance Savoir-faire - Identifier les arguments clefs - Elaborer une chronologie contractuelle Savoir-être - Gout du travail collectif - Transparence et franchise - Rigueur - Sens de l'organisation - Esprit de synthèse - Etre force de proposition AVANTAGES : Salaire à partir de 40K sur 13,3 mois Prime vacances Intéressement Ticket restaurant TT 1 jour par semaine Véhicule de service
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : 40 - 45 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Entreprise
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