Chef de Projet Industrialisation Electronique F/H 38 - Grenoble
Offre n° 6111195
Chef de Projet Industrialisation Electronique F/H
38 - Grenoble - Localiser avec Mappy
Actualisé le 26 août 2026
Dans le cadre d'une collaboration avec l'un de nos clients dans le domaine des biens d'équipement électriques, nous recherchons un(e) Chef(fe) de Projet Industrialisation Electronique (F/H). Au sein d'une équipe dédiée,vous êtes garant(e) de l'accompagnement les projets clients durant les phases d'avant-vente, d'industrialisation et de ramp-up. Vos missions : - Être l'interface technique avec les clients de la phase avant-vente celle de production ; - Assurer la communication entre les clients et les équipes de production et les fonctions support ; - Garantir le respect des délais et de la qualité des livrables ; - Veiller à la bonne tenue technique des dossiers de fabrication ; - Collaborer avec les services supply-chain, électronique et tests. - De formation Bac +5 ou école d'ingénieur, vous avez minimum 4 ans d'expérience en gestion de projets industriels dans l'électronique. - Vous avez une forte capacité à piloter des projet tout en assurant le lien avec les différentes parties prenantes. - Vous êtes rigueur, autonome et avez excellent relationnel. - 10 RTT - Frais de déplacement et panier repas - Mutuelle familiale obligatoire prise en charge à 80% - Prime de vacances et de participation - HelloCSE (service externalisé avec tarifs promotionnels pour vos loisirs)
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 38000.0 Euros à 50000.0 Euros sur 0.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
Employeur
REXIA
REXIA : être une société de conseil autrement. Créée en 2012 par plusieurs consultants en ingénierie industrielle, REXIA a pour mission de rendre le métier de consultant plus humain et plus stable. Nos valeurs de bienveillance et de proximité, permettent à nos collaborateurs de s'épanouir professionnellement et personnellement d'une part grâce à une mobilité régionale, d'autre part puisque nos clients nous sollicitent pour des missions à haute valeur ajoutée de minimum 1 an, voir plus selon ...
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