Offre n° 6127057
Responsable HSE H/F
31 - Toulouse - Localiser avec Mappy
Actualisé le 03 décembre 2025
Prêt/e à partager votre expertise chez DEKRA ? Angélie recherche son/sa futur/e responsable HSE à Toulouse. Vous rejoindrez une équipe d\'une quinzaine de personnes au sein de l\'activité Grands Projets. Cette activité se spécialise dans le conseil et l\'accompagnement de différentes industries sur des problématiques liées à l\'Environnement et à la Santé Sécurité au Travail. Notre fonctionnement ? En prestation de service directement implantés chez nos clients. Tous nos collaborateurs travaillent sur des projets engageants seuls ou à plusieurs. La durée de la mission varie, selon les enjeux du client, de quelques mois à plusieurs années. Votre rôle : En tant que Responsable HSE, vous serez un/e ambassadeur/rice essentiel/le dans la réussite du Groupe et dans la transmission de nos valeurs. Vos principales missions seront : - Participer à la gestion la coactivité sur des chantiers d\'envergure - Réaliser des visites terrain et des actions de prévention et d\'animation pour éviter les accidents - Veille à la bonne application des consignes dans le respect des règles de sécurité - Participer à l\'évaluation des risques - Intervenir sur le système de management - Reporter régulièrement au client sur les anomalies constatées - Manager de manière transversale des préventeurs HSE Vous aussi, vous voulez faire partie de l\'aventure DEKRA et rejoindre notre communauté de collaborateur/rices passionné/es ? À l\'occasion de son anniversaire, DEKRA célèbre 100 ans d\'engagement en faveur d\'un monde plus sûr et plus durable. En devenant collaborateur/rice DEKRA, vous participerez activement à notre mission. Chez DEKRA, les qualités humaines priment : nous privilégions les personnalités alignées avec nos valeurs, avant même l\'expérience ou les compétences techniques. Votre savoir-être : -L\'esprit d\'équipe -Le dynamisme -Les compétences relationnelles Votre savoir-faire : -Bac+2/+3 en HSE -5 ans d\'expérience sur les chantiers de construction -Connaissance du décret 94 requise -Maîtrise de l\'anglais technique Nous vous proposons : -Salaire : 30-45K euros (+ % variable si concerné) sur 13 mois -39 heures par semaine + 8 RTT -Panier repas de 17euros -Véhicule de service ou de fonction -Une mutuelle performante prise en charge de 70% par DEKRA -Possibilité de télétravailler selon l\'accord en vigueur -Primes (cooptation, ancienneté, vacances) Et cela, dans une culture d\'entreprise : -Stimulante au sein d\'une entreprise innovante, notamment à travers la cybersécurité, l\'intelligence artificielle ou encore la mobilité du futur -Enrichissante, proposant des formations internes et des opportunités de développement professionnel notamment à travers des programmes de mentorats, plateformes de e-learning -Engagée, par nos actions environnementales, nous avons obtenu pour la 5? année consécutive la distinction EcoVadis Platinium, qui reflète notre place parmi le top 1 % des entreprises les plus exemplaires en matière de RSE ! Quel parcours vous attend ? Une étude attentive de votre candidature, un échange téléphonique, (des tests techniques), un entretien manager / RH. Convaincu/e ? N\'hésitez plus et postulez ! Quel que soit votre âge, genre, couleur de peau, origine sociale, religion, situation de handicap ou orientation sexuelle, chez DEKRA, nous sommes convaincus que la diversité dans nos équipes est l\'une de nos forces. Nous valorisons toutes les singularités, et seules les compétences et la motivation nous importent ! Nous sommes par ailleurs une entreprise handi-accueillante : n\'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques....
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
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