DYNACITE, 1er bailleur social du département de l’Ain, est présent depuis 1950 à vos côtés. Engagé par nature, le groupe Dynacité conçoit son métier comme une mission d’intérêt général : loger le plus grand nombre en s’adaptant aux parcours de vie et aux besoins des territoires. Nous gérons plus de 28000 logements répartis sur 5 départements en Auvergne - Rhône Alpes. Acteurs des territoires, nos 549 collaborateurs sont mobilisés au quotidien pour accompagner nos locataires (80,5 % de locataires satisfaits). C’est à travers plus de 85 métiers différents, que nos équipes font vivre nos valeurs telles que professionnalisme, respect de l’autre, performance, esprit d’équipe et innovation. Employeur responsable et engagé dans une démarche de Qualité de Vie au Travail, certifié ISO 9001 V 2015, nous sommes également soucieux d’accompagner nos collaborateurs dans le développement de leurs compétences. Ouvert à la diversité des profils, votre savoir-être et votre savoir-faire feront la différence, rejoignez-nous ! Pour renforcer nos équipes, nous recherchons Un(e) Chargé(e) de secteur gestion de patrimoine – Bourg en Bresse (01) Au sein d’une équipe pluridisciplinaire, vous assurez le suivi d’un patrimoine immobilier locatif : · Vous traitez les dysfonctionnements relevant de l’entretien courant en réalisant des veilles techniques. · Vous prenez en charge les sinistres ainsi que la gestion du vandalisme. · Vous êtes l’interface les collaborateur Dynacite dans le cadre d’une rénovation et/ou réhabilitation. · Vous organisez les mises en services des logement neuf. · Vous serez en charge d’effectuer des états des lieux « entrant » et « sortant » ainsi que faire visiter des logements et/ou garages. · Vous traitez les réclamations et gérez les conflits et/ou les troubles de voisinage · Vous faites le lien avec les entreprises partenaires artisanales et entreprises de maintenance · Vous suivez un budget · Vous gérez les commandes ainsi que vos factures Manager dans l’âme, vous encadrez une équipe en charge de l’entretien des parties communes. Vous serez en charge d’organiser et planifier le travail du personnel, le superviser en termes de qualité et de sécurité. Vous animez des rencontres d’équipes…. De formation supérieure Bac+2 Professions immobilières, vous bénéficiez idéalement d’une première expérience professionnelle en gestion locative chez un bailleur social ou en agence immobilière. Vous avez un intérêt particulier et des connaissances en techniques du bâtiment. Vous maitrisez la procédure d’état des lieux d’un logement et savez gérer des situations conflictuelles. Au-delà de votre capacité à manager, vous avez le sens du travail en équipe et de la performance. Vous êtes également à l’aise dans la relation client. Vous pensez ne pas avoir toute l’expérience demandée ? Bonne nouvelle notre Académie vous accompagnera pour développer vos compétences. CDI - temps plein Rémunération brute annuelle : à partir de 26650 euros suivant profil sur 13 mois AVANTAGES : - 6 semaines de congés payés + congés anciennetés à partir de 5 ans - 11 jours de RTT - Horaires variables offrant de la flexibilité et un meilleur équilibre vie pro/vie perso - Tickets restaurant 11 euros par jour - Mutuelle totalement prise en charge pour le salarié - Prévoyance - Prime d’ancienneté après 3 ans d’ancienneté pour les non cadre - Plan d’Epargne Retraite Complémentaire (PERCO) abondé par l’entreprise - Compte Epargne Temps permettant de monétiser une partie de ses congés épargnés - Œuvres sociales donnant droit à des réductions, voyages et locations à tarifs préférentiels, bons cadeaux, ...) Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 26 650,00€ par an Avantages : * Réductions tarifaires * RTT Lieu du poste : En présentiel