Vous souhaitez évoluer dans un environnement familial, dynamique et challengeant, roulez avec nous ! Mission ROUSSEAU AUTOMOBILE est un Groupe familial dans la distribution automobile depuis 50 ans. Fort de nos 12 sociétés, nous sommes un acteur majeur de l'activité automobile dans le Val d'Oise et les Yvelines. Nous proposons 12 marques à travers notre réseau et comptons 600 collaborateurs pour accompagner nos clients. Nous recrutons un Gestionnaire Paie & ADP H/F EN CDI Rattaché au Responsable Paie & ADP, vos principales missions seront les suivantes : Administration du personnel : - Préparer tous les documents réglementaires liés à la gestion du personnel de l'entrée à la sortie : constitution dossier du personnel, suivi de période d'essai, assurer les affiliations aux divers organismes, suivi des visites médicales. - Assurer et suivre l'ensemble des process de gestion des temps (absentéisme, présentéisme des salariés), gérer les incidences. - Assurer les relations avec les organismes sociaux : mutuelle, Urssaf, caisse primaire d'assurance maladie, médecine du travail, caisse d'assurance retraite et de la santé au travail. Paie : (environ 300 paies/mois en semi-externalisées) - Etablir les bulletins de salaire : saisir les différents éléments variables constitutifs de la rémunération (heures supplémentaires, absences, titres restaurant, traitement des saisies et arrêts sur salaire, commissions.), vérifier et contrôler les charges et éditer les bulletins. - Suivre les IJSS (indemnités journalières de la sécurité sociale) et les obligations légales (génération de la DSN - déclaration sociale nominative, DPAE- déclaration préalable à l'embauche) préparer les acomptes, calculer et établir les soldes de tout compte et indemnités. - Editer les éléments post paies et gérer en autonomie la partie post-paies (charges, DSN, enquêtes.) - Etablir les déclarations sociales mutuelles, trimestrielles. - Contrôler la comptabilisation de la paie. - Traitement de la participation. Des missions transverses pourront être confiées dans le cadre de projets Groupe. Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +2/3, et possédez une expérience de 10 ans minimum. La connaissance du logiciel de paie Silae est nécessaire. La connaissance de la Convention collective Nationale des Services de l'Automobile est un réel avantage. Votre goût pour les chiffres, vos qualités d'organisation, de rigueur et votre disponibilité et sens du service seront vos atouts pour réussir à ce poste. Poste basé à OSNY (100% présentiel). Nous rejoindre c'est : - 35h du lundi au vendredi - Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur (en base / isolé) - Un restaurant interentreprise pris en charge à 50% par l'employeur