Le Centre Hospitalier de Cornouaille recherche un(e) Infirmier(ière) de Bloc Opératoire Diplômé(e) d'État pour son site de Quimper - Organiser, réaliser des soins et des activités en lien avec le geste opératoire, en pré, per et post interventionnel auprès des personnes bénéficiant d'interventions chirurgicales, endoscopiques et autres actes techniques invasifs à visée diagnostique et/ou thérapeutique. - Assurer les fonctions de circulant, aide-opératoire et instrumentiste. - Mettre en œuvre des mesures d'hygiène et de sécurité en tenant compte des risques inhérents à la nature des interventions et à la spécificité des patients, au travail en zone protégée, et à l'utilisation de dispositifs médicaux spécifiques. - Mettre en œuvre les actes et activités relevant de sa compétence exclusive. Relations professionnelles les plus fréquentes - Chirurgiens, personnels des services d'hospitalisation et de consultation pour la continuité des soins - Ingénieurs et techniciens biomédicaux pour la maintenance préventive et curative des appareils médicaux - Pharmaciens et personnel de stérilisation pour le traitement et la gestion des dispositifs médicaux stériles et restérilisables. Organisation du temps de travail : - Horaires 8h00 - 18h20 et une permanence des soins. - Roulement prévisionnel des gardes organisé sur l'année - Planification des congés à l'année - Un compte épargne temps (sous condition d'ancienneté : 1 an) - Accompagnement du nouveau professionnel sur plusieurs semaines en fonction du parcours antérieur et des besoins identifiés - Formations diverses proposées et possibilité d'évolution de carrière - Vous êtes titulaire du diplôme d'État en qualité d'Infirmier(ère) et/ou titulaire de la spécialité IBODE. - Vous disposez d'une expérience en bloc opératoire - Vous faites preuve de rigueur, réactivité, polyvalence, disponibilité et sens des responsabilités et aimez le travail en équipe. Conditions d'emploi : Les postes sont à pourvoir en CDI puis possibilité de se positionner sur un concours de la Fonction Publique Hospitalière. Les postes sont ouverts aux détachements et mutations. Rémunération statutaire - Fonction Publique Hospitalière Des avantages : - Avec le remboursement à hauteur de 75% de votre abonnement de transport en commun - Pour les trajets en vélo, trottinette ou en covoiturage, il existe un forfait « mobilités durables » - Un restaurant du personnel est à disposition avec un coût du repas réduit - Des prestations sociales - Des chèques-cadeaux à Noël pour les enfants du personnel Un équilibre vie personnelle / vie professionnelle : - 25 congés annuels + 15 RTT + 2 congés hors-saison - Un compte épargne temps (sous condition d'ancienneté : 1 an) Une politique des Ressources Humaines dynamique : - Une offre de formation complète - Un accompagnement individuel des professionnels dans leurs carrières - L'établissement propose de la mobilité interne Le dossier de candidature doit-être composé d'une lettre de motivation, d'un CV détaillé Si vous souhaitez rejoindre nos équipes, n'hésitez plus et postulez à cette annonce. Vidéo de présentation de l'établissement Vivre à Quimper Cornouaille