Charge de Recouvrement H/F 13 - MARSEILLE 01
Offre n° 6284686
Charge de Recouvrement H/F
13 - MARSEILLE 01 - Localiser avec Mappy
Publié le 06 mai 2025
POSTE : Charge de Recouvrement H/F DESCRIPTION : Ergalis vous propose, pour son client dans le domaine bancaire, une opportunité en tant que Chargé de Recouvrement H/F dans le cadre d'un remplacement d'un salarié en arrêt de travail. En tant que Chargé de Recouvrement, vous serez amené à travailler au service "Leasing" et gérer un portefeuille clients ayant des contrats de location de mobiliers professionnels. Les missions attendues sont : - Négocier par téléphone avec les clients, la régularisation de leurs dossiers de crédit, en préservant la qualité de la relation client - Leur proposer des solutions de règlement à l'amiable afin d'éviter une procédure judiciaire - Mettre en place des plans d'apurement ou de report - Assurer le traitement administratif et comptable suite à ce recouvrement Informations complémentaires : Date de la mission : Dès que possible jusqu'au 20/07/2025 Temps de travail : Du lundi au vendredi de 8h30 à 16h30 Taux horaire : 13,13EUR Avantages : Restaurant d'entreprise Restaurant d'entreprise PROFIL : Savoir monter des réaménagements de créances Être à l'aise avec l'utilisation simultanée de plusieurs applications informatiques, Réaliser une analyse financière synthétique et complète, Avoir une bonne aisance relationnelle Formation : Bac +2 minimum validé Expérience : Minimum 1 an en Recouvrement amiable et/ou contentieux souhaitée
- Type de contrat
-
Mission intérimaire - 3 Mois
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 22000,00 Euros à 25000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
Ergalis
Acteur majeur du recrutement et du travail temporaire, Ergalis accompagne chaque année près de 20.000 candidats en CDI, CDD, Intérim et CDI Intérimaire. Ergalis s'engage à valoriser toutes les compétences dans le respect de la diversité, et notamment à favoriser l'intégration professionnelle des candidats handicapés.
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