Descriptif du poste:\n\nLa Carsat Hauts-de-France est un organisme de\nSécurité Sociale qui remplit 3 grandes missions de service public : la\npréparation et le paiement de la retraite, la prévention et la tarification des\nrisques professionnels, l'aide et l'accompagnement des assurés en difficultés.\n3 missions au service d'une grand idée : la solidarité.\n\n\n La Carsat Hauts-de-France est animée par les\nvaleurs de la Sécurité sociale : Universalité, solidarité, équité, respect. Y\ntravailler, c'est être chargé(e) d'une mission de service public. Tous nos\ncollaborateurs(-trices) sont donc soumis à la charte de la laïcité dans les\nservices publics :\nhttps://www.laicite.gouv.fr/sinformer/charte-de-laicite-dans-services-publics\n\n\nVous souhaitez rejoindre une entreprise privée\nqui a à cœur de passer un cap dans la constitution de son Centre d'Excellence\nData avec un sens et un impact à échelle humaine, exercer une mission qui a du\nsens, au sein de la Sécurité Sociale ?\n\n\nLa DSI de\nLa CNAV gère l'une des plus grandes bases de données françaises avec plus\nde 75 millions de comptes carrière. Ses collaborateurs de la DSI de la CNAV\ncontribuent à l'adaptation, l'intégration et à l'évolution du système\nd'information pour répondre aux enjeux suivants :\n* Offrir\net développer une offre de service de qualité grâce à des applications de plus\nen plus performantes et des services en ligne pensés pour l'assuré disponibles\nsur le site www.lassuranceretraite.fr ;\n* \n\n Faire\npreuve de réactivité face aux évolutions réglementaires en préconisant et en\ndéveloppant des solutions techniques et organisationnelles ;\n* \n\n \nDévelopper la coordination informatique et simplifier les échanges entre\nrégimes de retraite de la sphère sociale. \n\n\nA ce titre\nla DSI s'est engagée dans une démarche de transformation Data. \n\n\nAu sein de\nla DSI, la Direction de la Gestion de la Donnée (DGD) prend en charge deux\nmissions principales autour de la donnée : la qualité et la valorisation de la\ndonnée. La qualité de la donnée est portée par le pôle « Data Qualité » à\ntravers la gestion des normes d'alimentation des référentiels, la gouvernance\nde la donnée et l'administration des référentiels et des nomenclatures. La\nvalorisation de la donnée est portée par le pôle « Data Factory » à travers la\nMOA, la MOE (Build de cas d'usages à valeur ajoutée & expertise socle).\n\n\nLe Centre Data Factory de Lille rattaché à la Direction des Ressources Partagées recherche un Tech Lead Data/Expert technique du développement H/F\nLe poste est une mission déléguée par la DSI de\nLa CNAV.\nAu sein du Centre Data de Lille, nous recherchons\navant tout des personnalités uniques qui au travers de leurs expériences et de\nleurs individualités nous permettrons d'atteindre l'excellence, dans nos\n\nProfil recherché:\n\nIdéalement de formation supérieure (Bac +5), vous\ndisposez des savoir-faire suivants :\n\n\n* Expériences significatives dans la Data : BI et/ou Big Data et/ou\n Data science\n* Bonne capacité de compréhension des sujets et problématiques\n techniques Data.\n* Solides notions d'architecture applicative Data.\n* Optimisation des performances et de la qualité des données.\n* Maîtrise des bases de données relation elles : SMP\n (PostgreSQL) et MPP (Massivement parallèles type Teradata).\n* Maîtrise des outils ETL / ELT : Talend, DBT, .\n* Maîtrise des outils DataViz : Power BI, SAP BO\n* Expertise en langage SQL \n* Maîtrise de la programmation orientée objet (POO) et connaissance du\n langage Python\n* Maîtrise des outils de versioning : GIT\n* Connaissance d'outils d'intégration et le déploiement continu\n (CI/CD) : JenKins, Gitlab, Bash. \n* Maîtrise des modélisations de données (Merise / Etoile / Flocon /\n Dénormalisation).\n* La connaissance des techniques et algorithmes de machine learning est\n un plus.\n* La connaissance des LLM et de l'IA est un plus. \n* La connaissance d'au moins une solution cloud leader sur le marché est\n un plus (GCP/AWS/ MS) \n\n\nDoté d'un gout du partage et de la transmission\nde votre expertise, vous êtes pédagogue et capable d'accompagner les\ncollaborateurs dans leur progression.\n\n\nVos qualités de communication orale et écrite,\nvotre sens de la coopération et votre esprit d'équipe sont au service de votre\ngoût du défi.\n\n\nAutonome et proactif, avec de solides capacités\nd'analyse et de synthèse, vous faites preuve d'un sens de l'organisation et de\nla coordination.\n\n\nCapable de prendre du recul sur les enjeux\ntechniques et métier, votre facilité et votre appétence à travailler sur de\nnouvelles technologies et vis-à-vis des approches Agile est un atout\nsupplémentaire. \n\n\nInformations complémentaires :\n\n\n* Date de prise de fonction : dès que possible\n* Type de contrat : CDI\n* Poste à temps plein\n* Statut cadre\n* Rémunération : 41k€ négociable selon expérience et profil\n* Avantages complémentaires : prime d'intéres