Directeur (trice) filiale Transports F/H

Directeur (trice) filiale Transports F/H 83 - Crau

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Offre n° 6287301
Directeur (trice) filiale Transports F/H

83 - Crau - Localiser avec Mappy

Publié le 26 août 2026

Descriptif du poste:\n\nDirecteur(trice) d'une filiale transport de 32 M€ au sein d'un groupe leader national - La Crau (83)\n \nPerfHomme Provence recrute pour le Groupe Berto, leader national de la location de véhicules industriels avec et sans conducteur, le/la Directeur(trice) de BC Transports, basé(e) à La Crau (83).\nBC Transports a rejoint le Groupe Berto en 2022. Spécialisée dans le transport routier et la distribution dédiée, cette filiale de 32 M€ et 350 collaborateurs sur plusieurs sites en région PACA et à Rungis.\nElle occupe une position reconnue sur des marchés de niche, notamment le transport horticole sur l'axe Sud-Est / Paris.\nAdossée aux ressources d'un groupe familial solide, BC Transports dispose de tous les atouts pour écrire une nouvelle étape de son développement.\n \nLe poste \nRattaché(e) au Directeur France, vous prenez la direction complète de BC Transports et pilotez la performance de la filiale dans ses dimensions opérationnelles, commerciales, humaines et financières.\n \nCe poste s'adresse à un(e) dirigeant(e) de terrain expérimenté(e), qui sait conjuguer proximité managériale, exigence de résultats et vision à moyen terme.\nVous intervenez au plus près des équipes et de l'exploitation, avec une réelle latitude d'action et l'appui d'un groupe structuré.\n \nVos responsabilités :\n* Piloter l'exploitation quotidienne sur l'ensemble des sites (transport national, distribution dédiée, logistique)\n* Manager et fédérer les équipes d'encadrement autour d'un haut niveau d'exigence et d'engagement\n* Assurer le pilotage économique et financier de la filiale : rentabilité par activité, arbitrages budgétaires, reporting Groupe\n* Développer et sécuriser le portefeuille clients : grands comptes distribution dédiée, clients transport national\n* Veiller à la qualité du climat social, à la sécurité des personnes et au respect des engagements réglementaires\n* Structurer et faire monter en compétences l'équipe d'encadrement\n* Être l'interface clé avec les fonctions support Groupe et contribuer aux projets transverses\n\nProfil recherché:\n\nCOMPÉTENCES REQUISES\nVotre profil\nVous justifiez d'au moins 10 ans d'expérience dans le transport routier de marchandises, dont une expérience significative en direction de filiale, d'agence ou de centre de profit à périmètre comparable (CA, effectifs, multi-sites). C'est un prérequis non négociable.\n \nVous connaissez les métiers du transport de l'intérieur : exploitation, management de conducteurs, réglementation sociale spécifique au secteur. Vous savez ce que signifie piloter une exploitation avec des équipes terrain.\n \nVous êtes reconnu(e) pour votre présence terrain, votre leadership et votre capacité à fédérer.\nVotre intelligence relationnelle et votre sens du collectif font de vous un(e) dirigeant(e) qui ancre durablement la confiance au sein de ses équipes.\nCOMPÉTENCES SOUHAITÉES\nCe poste est fait pour vous si :\n* Vous avez déjà dirigé une entité de transport routier (filiale, agence, centre de profit)\n* Vous maîtrisez l'exploitation TRM et le management de conducteurs PL / VL\n* Vous avez géré des sujets sociaux dans le transport : IRP, conventions collectives, droit social appliqué\n* Vous êtes disponible pour un poste basé à La Crau (83)\nCAPACITÉS ET APTITUDES\nCE QUE PROPOSE LE GROUPE BERTO\n* La direction complète d'une filiale de 32 M€ avec un périmètre réel et une autonomie de décision effective\n* L'adossement à un groupe familial solide, leader national, qui donne les moyens d'agir et d'inscrire son action dans la durée\n* Des équipes engagées, une expertise métier reconnue et un environnement de travail stimulant\n* Package attractif : fixe sur 12 mois + variable + véhicule de fonction\n \nPoste basé à La Crau (83), à pourvoir dès que possible. Si vous avez la stature et l'expérience terrain pour relever ce défi, nous serons ravis d'échanger avec vous.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Salaire
  • 100 - 120 k€ brut annuel

Profil souhaité

Expérience

  • 10 An(s)Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Employeur

PERFHOMME


\nPerfHomme est un réseau de cabinets de conseil en Ressources humaines et Recrutement. Il connait une croissance très rapide avec l'implantation de 30 cabinets en France ces dix dernières années

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