Descriptif du poste:\n\nNotre agence Adéquat Le Mans recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans le secteur des batteries Lithium, un Responsable Sourcing & Supply Chain Planner (H/F) en CDI.\n\nVos missions : \nRattaché(e) à la Direction, vous occuperez un poste à la fois stratégique et opérationnel, avec pour principales missions :\n\nSourcing & Achat / \n* Identifier, qualifier et auditer les fournisseurs de composants industriels à l'échelle européenne \n* Mener des actions de resourcing afin d'optimiser les coûts, sécuriser les délais et diversifier les sources d'approvisionnement \n* Négocier les contrats-cadres et assurer le suivi de la performance fournisseurs (KPI, taux de service) \n* Gérer les éventuels litiges fournisseurs\nPlanification & Ordonnancement \n* Élaborer le plan de charge à moyen et long terme à paRtir des prévisions de ventes \n* Créer et lancer les Ordres de Travail (OT) dans l'ERP \n* Préparer les cadencements et anticiper les besoins en composants afin d'assurer la continuité de la production Gestion des stocks & Logistique \n* Garantir la bonne gestion, la rotation et la valorisation des stocks ; \n* Superviser les flux entrants et sortants en veillant au respect des réglementations de transport ; \n* Contrôler l'application des procédures de réception des marchandises.\n\nProfil recherché:\n\nVous justifiez d'une expérience de minimum 3 ans sur un poste mêlant achats industriels (sourcing) et planification Supply Chain, idéalement dans un environnement d'assemblage industriel.\nVous maîtrisez : \n* Les ERP (une connaissance de SYLOB est un véritable atout) ; \n* Les outils bureautiques et digitaux ; \n* L'anglais professionnel, indispensable pour les échanges quotidiens avec les fournisseurs européens.\nReconnu(e) pour votre esprit d'équipe, votre sens des responsabilités, votre autonomie et votre capacité à prendre des initiatives, vous souhaitez évoluer dans une entreprise en pleine croissance.\nConditions : \n* Début de mission : mi-septembre ; \n* Durée minimale : 2 mois ; \n* Mission à temps plein. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).\n\nPour toutes questions, vous pouvez nous joindre au xxxxxxxxxxxxxx\n \n Adéquat, Simplement pour vous !