POSTE : Technicien de Maintenance Industrielle H/F DESCRIPTION : Dans le cadre du développement continu de ses activités et du renforcement de ses équipes, ORB Conseil recrute pour ce site un(e) Technicien de Maintenance Industrielle (H/F) en CDI. Notre client est un groupe industriel français d'envergure internationale, leader reconnu sur ses marchés grand public pour l'excellence de ses savoir-faire et la qualité de ses produits. Implanté solidement dans les Deux-Sèvres (secteur Saint-Maixent-l'École / Niort), son site de production combine tradition industrielle et équipements modernes à haute cadence, fortement automatisés. Dans le cadre du développement de ses activités et du renforcement de ses équipes techniques, nous recrutons un(e) Technicien(ne) de Maintenance Industrielle (H/F) en CDI. Vos missions Rattaché(e) au Responsable Maintenance du site, vous intégrez une équipe à taille humaine pour assurer la disponibilité, la conformité et la performance de l'ensemble du parc machines et des lignes de conditionnement. Vos missions principales : Dépannage & Maintenance corrective : Diagnostiquer rapidement les pannes d'origine mécanique, électrique, pneumatique ou automatisme. Réaliser les interventions de remise en état dans le respect des impératifs de production et de sécurité. Maintenance préventive : Exécuter le planning préventif (visites de contrôle, réglages, graissages, remplacement de pièces d'usure). Participer activement aux arrêts programmés et révisions périodiques. Amélioration continue & Travaux neufs : Identifier les pannes récurrentes et être force de proposition pour fiabiliser le matériel. Prendre part à l'installation, au raccordement et à la mise en service de nouveaux équipements. Suivi & Traçabilité : Renseigner rigoureusement vos interventions au sein de la GMAO. Garantir le respect des standards de sécurité (consignations, EPI) et des procédures qualité du site. Salaire négociable selon expérience + 13ème mois Primes d'équipes et paniers Intéressement et participation Mutuelle d'entreprise & prévoyance Avantages CSE et accompagnement à la mobilité / logement Rémunération : 31 000 € à 36 000 € brut/an (selon profil et expérience) + package global avantageux PROFIL : Formation : De formation Bac Pro à Bac +2 en Maintenance Industrielle (MSMA, MEI, MSP), Électrotechnique, CRSA ou équivalent. Expérience : Vous possédez une première expérience réussie (stage/alternance compris ou poste confirmé) en milieu industriel (process continu, production de série, biens de consommation, etc.). Compétences techniques : Solides compétences en électricité industrielle (lecture de schémas, recherche de pannes). Bonnes connaissances en mécanique générale et en circuits pneumatiques. Notions d'automatisme (diagnostic et lecture de programmes). Qualités personnelles : Rigueur, sens de l'analyse, autonomie, esprit d'équipe et forte sensibilité à la sécurité. Organisation du travail : Horaires en équipes postées (2x8 / 3x8) - Astreintes ponctuelles