POSTE : Responsable Comptable H/F DESCRIPTION : Still RH, créateur d'opportunité professionnelle, recrute pour une entreprise innovante, en pleine expansion en Europe, opérant sur un secteur dynamique et où chaque idée compte, un : Responsable Comptable (H/F) - CDI Dans le cadre d'une création de poste et au sein d'une équipe de 4 personnes, votre rôle sera de piloter la fonction comptable au niveau organisationnel et management en fiabilisant les comptes et en accompagnant la structuration financière et comptable du groupe et de ses entités. Rattaché(e) à la Directrice Administrative et Financière avec qui vous travaillez en binôme sur les clôtures et la consolidation, vous intervenez sur la compatibilité de plusieurs sociétés en direct et en supervision. Vos missions principales seront : - Le pilotage et production de la comptabilité pour 2 sociétés dont l'une basée en Belgique - Le passage des écritures complexes, la révision des comptes, et les obligations fiscales - Les clôtures mensuelles et annuelles ainsi que la préparation des bilans en relation avec la DAF - La relation avec l'expert-comptable, les commissaires aux comptes et les partenaires externes. - Le management avec le suivi de l'activité, l'accompagnement et la montée en compétence d'une petite équipe. - La mise en place des indicateurs de performance pour garantir la qualité des livrables. - La gestion de la trésorerie : suivi des flux, participation aux prévisions et à l'optimisation du BFR - La structuration et l'amélioration continue des processus comptables et du contrôle interne - La contribution au pilotage avec la DAF: plan et imputations analytiques internes Avantages Localisation au centre de Bordeaux facilement accessible en Transport en commun Télétravail possible 48000 - 50000 EUR / YEAR PROFIL : Issu(e) d'une formation Bac +3 à Bac +5 type DCG, DSCG, vous justifiez de 10 ans d'expérience en comptabilité générale avec une expérience réussie sur une fonction similaire, idéalement acquise en PME, start-up et au sein d'un environnement multi-sociétés. Vous appréciez les environnements dynamiques où l'on expérimente, ajuste et progresse en équipe. Une connaissance du retail ou de la grande distribution serait un véritable atout. Vous êtes également capable de prendre les sujets en main de façon proactive, de structurer, et prendre des décisions. Curieux(se) et agile, vous êtes à l'aise avec les outils digitaux (idéalement la maitrise de Pennylane). Autonomie, rigueur, implication pour la réussite de l'équipe seront les qualités incontournables pour vous épanouir dans ce poste. Pourquoi postuler ? -Une entreprise en pleine croissance, avec un vrai esprit start-up. -Un poste, avec de l'autonomie et un impact direct sur l'organisation avec la possibilité de structurer, optimiser et laisser votre empreinte sur les process internes -Le management de l'équipe -Une équipe dynamique, engagée et ouverte aux idées. -La transparence du process de recrutement : Si votre candidature retient notre attention, vous aurez un contact personnalisé avec notre consultante dédiée qui vous indiquera les étapes de sélection