POSTE : Hôte d'Accueil H/F DESCRIPTION : Vous êtes attiré(e) par les métiers de l'accueil et souhaitez représenter l'image de nos clients tout en intégrant un groupe solide de 17 000 collaborateurs en France ? Securitas prône la diversité au sein de ses équipes et favorise l'égalité des chances. Nous recherchons notre futur hôte/hôtesse d'accueil en CDD à TEMPS PARTIEL de 7 heures à 13heures soit 30H/semaine sur Saint Priest chez l'un de nos clients spécialisés dans le secteur pharmaceutique. Voici les principales missions qui vous seront confiées : - Vous assurez l'accueil physique des visiteurs du site, - Vous créez et gérez les badges d'accès, - Vous assurez l'accueil téléphonique (appels externes et internes), - Vous gérez la logistique des salles de réunions (réservation, planification, mise en place et vérification des fournitures présentes), - Vous effectuez la réservation de taxis, - Vous effectuez la commande des fournitures selon les besoins, - Vous réalisez des tâches informatiques diverses, - Vous pouvez être amené(e) à gérer des événements ponctuels internes. L'anglais courant est requis pour le poste. Poste à pourvoir dès le au 11/09/2026 Conditions du poste : - Salaire fixe - Mutuelle d'entreprise- Participation aux transports à hauteur de 50%- Comité social d'entreprise Avantages Securitas Accueil : - Carte restaurant de 9€ par jour travaillé - Compte Epargne Temps : jusqu'à 10 jours de CP/an monétisables à tout moment - Si le port de la tenue est obligatoire : prime d'habillage et remboursement des frais de pressing - Prime de cooptation (500€/cooptation) - Accompagnement à la mobilité - Possibilités d'évolution en interne : chef hôte, multisites, coordinatrice de sites, responsable clientèle, etc. PROFIL : Vous êtes notre candidat si : - Vous avez un niveau d'anglaiscourant - Vous êtes ponctuel, dynamique et souriant - Vous avez une bonne communication et le sens du service - Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques Et ensuite ? Vous aurez un 1er entretien de recrutement avec un professionnel du recrutement pour valider votre motivation et faire votre connaissance. Puis vous aurez un 2 ème entretien de recrutement avec votre futur Manager. Compétences : Accueil, Relation Client, Anglais, Sens Du Service, Polyvalence