Vous êtes un(e) Scrum master et un développeur(se) passionné(e) par les méthodes agiles ? Rejoignez notre équipe en tant que Scrum master et développeur Full-stack En plus du rôle de Scrum master, vous participerez au développement de solutions transverses technico-fonctionnelles back-end et front-end utilisées par les principaux produits de notre offre administrative. Intégré(e) dans une équipe Agile de 6 personnes sur notre site de Toulouse, vos principales missions en plus de la fonction de Scrum Master seront : - Développement de notre offre en cours : les référentiels communs - Maintenance des solutions du parc déployé - Support aux développeurs ou aux équipes de déploiement de nos solutionsDiplômé(e) d'une formation Bac +3/4/5 (école d'ingénieurs, master en informatique ou équivalent), vous avez acquis une expérience d'au moins 5 ans dans les domaines suivants : - Scrum : Animations, accompagnement et facilitation de la vie de l'équipe - Développement back-end Java - Développement front-end Angular Vous avez de bonnes compétences en: - J2EE - ORM (Hibernate, JPA) et bases de données (Oracle, PostgreSQL) - Outils de build : Maven (ou équivalent) et SDK associé si possible - Contrôle de version : Git (GitLab), SVN - Architecture : UML ou autre outil de modélisation Sur les fonctions de Scrum master, vous devrez savoir - Faciliter les rituels (animer le daily, le sprint planning, la rétrospective, les revues de fin de sprint) - Garantir la cohérence des pratiques (les règles de Scrum et des process NumihFrance). - Être contributeur dans l'amélioration du fonctionnement de l'équipe (avec le soutien du manager) Curieux(se), vous avez toujours envie d'apprendre et de partager vos connaissances. Vous faites preuve d'un bon esprit d'analyse, vous êtes rigoureux, vous appréciez l'autonomie. Vous recherchez un travail en équipe, vous avez un vrai sens du relationnel et vous savez vous adapter au contexte évolutif. Et enfin, pourquoi nous rejoindre Partager nos valeurs : Engagement, Excellence, Innovation. Rejoindre des collègues investis dans une mission d'utilité publique et innovante. Travailler avec des équipes motivées pour garantir un haut niveau d'expérience adhérents. Concilier vie pro / vie perso avec 48 jours de congés annuels (28 CA et 20 RTT). Télétravail possible indemnisé pouvant aller jusqu'à 3 jours par semaine (selon le poste proposé). Carte SWILE titres restaurants 10€/jour travaillé (50% payé par l'employeur). 75% de votre abonnement de transports en commun pris en charge cumulable avec le forfait mobilité durable. Participation à la mutuelle santé et à la prévoyance. Une équipe associative locale motivée : tarifs préférentiels pour vos activités sportives, sociales et culturelles, afterworks, . Et maintenant ? Un processus efficace Votre CV est retenu : Sophie C vous contactera pour un premier échange téléphonique. L'échange est positif ? Premier entretien technique. Toujours positif ? Vous serez reçu par Sophie C notre chargée de recrutement. Une proposition vous est faite rapidement. Welcome ! Deux référentes handicap vous accompagnent lors de votre intégration et tout au long de votre carrière chez Numih France pour une meilleure inclusion professionnelle.