Gestionnaire de paie H/F - CDI - Marcq-en-Barœul Vous aimez jongler avec les bulletins de paie, les déclarations sociales et les petits détails qui font toute la différence ? Alors cette opportunité pourrait bien vous plaire ! SKILLS est un cabinet de recrutement basé à Lille, qui accompagne ses clients dans la recherche de talents sur des fonctions spécialisées. Notre objectif : créer de belles rencontres professionnelles, avec une approche humaine, transparente et personnalisée. Aujourd'hui, nous recrutons pour l'un de nos clients, cabinet reconnu dans le domaine de l'Audit et de l'Expertise, situé à Marcq-en-Barœul. Dans le cadre de son développement, notre client recherche un(e) Gestionnaire de paie en CDI. Vous rejoindrez une équipe où votre expertise sera appréciée et où vous pourrez évoluer dans un environnement professionnel stimulant. -Gérer un portefeuille de dossiers clients en autonomie, de la collecte des éléments jusqu'à l'établissement des bulletins de paie -Préparer et contrôler les déclarations sociales -Assurer le suivi administratif lié à la gestion du personnel : entrées, sorties, absences, congés, arrêts. -Accompagner et conseiller les clients sur leurs problématiques courantes en matière de paie et de législation sociale -Effectuer une veille sur les évolutions réglementaires afin de garantir la conformité des dossiers -Participer à la vie de l'équipe et contribuer à l'amélioration des pratiques du service Le poste est proposé en CDI, basé à Marcq-en-Barœul, avec une rémunération comprise entre 28 000 € et 33 000 € brut annuel, selon votre expérience et votre profil. Alors, prêt(e) à faire parler les chiffres ? Rejoignez l'aventure avec SKILLS !Profil recherché - Gestionnaire de paie H/F Vous êtes de celles et ceux qui aiment quand les chiffres tombent juste, les échéances sont maîtrisées et les dossiers parfaitement ficelés ? Vous pourriez bien être la personne que nous recherchons ! Pour accompagner notre client, acteur du secteur de l'Audit et de l'Expertise à Marcq-en-Barœul, nous recherchons un(e) Gestionnaire de paie en CDI. Plus qu'un diplôme ou une liste de cases à cocher, nous recherchons surtout une personnalité, de la rigueur et l'envie de rejoindre un environnement professionnel où chacun(e) peut apporter sa valeur. -Vous disposez d'une formation en paie, gestion des ressources humaines, comptabilité ou dans un domaine similaire -Vous justifiez idéalement d'une première expérience en gestion de paie, en cabinet comptable ou dans un environnement multi-conventions -Vous maîtrisez les principales étapes du processus de paie et connaissez les obligations sociales courantes -Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et, idéalement, avec un logiciel de paie -Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur : une virgule mal placée ne vous échappe pas ! -Vous savez organiser vos priorités et respecter les échéances, même lorsque les périodes de paie s'accélèrent -Vous appréciez le contact avec les clients et savez communiquer avec pédagogie et bienveillance -Vous aimez travailler en équipe tout en étant capable de gérer vos dossiers avec autonomie -Vous êtes curieux(se), impliqué(e) et avez envie de continuer à développer vos connaissances en paie et en législation sociale -Vous partagez l'envie de rejoindre une équipe professionnelle, dynamique et inclusive Chez SKILLS, nous sommes convaincus que les parcours ne se ressemblent pas et que la diversité des profils fait la richesse d'une équipe. Si vous vous reconnaissez dans cette description, même sans cocher toutes les cases, votre candidature mérite notre attention !