Chargé / Chargée d'affaires de la construction (H/F) 28 - Champhol
Offre n° 6319377
Chargé / Chargée d'affaires de la construction (H/F)
28 - Champhol - Localiser avec Mappy
Actualisé le 20 juin 2026
Dans le département du 28, une opportunité est à pourvoir sur le secteur de CHARTRES et alentours. Avec l’enseigne Cybel Extension, 1er réseau national leader sur le marché de l’agrandissement de l’habitat (extension de maison et construction de garage), créer votre entreprise et devenez, Responsable d'Affaires de la construction en indépendant. Vous gérez votre société, l’organisation et le suivi de votre activité, tout en bénéficiant d’un accompagnement complet et de qualité de l'enseigne et du réseau. Votre métier : contractant général indépendant, expert en agrandissements. Vous accompagnez de A à Z des particuliers dans leurs projets d’extension de l’habitat, de la conception (avec notre bureau d’études et cabinet d'architecte partenaire) jusqu’à la réalisation, en assurant la maîtrise d’œuvre avec un prix ferme et un délai d'exécution, garantis par le contrat unique du contractant général. Vous exercez un métier passionnant et enrichissant, en étant votre propre patron sans jamais être seul. Recrutement : Cybel Extension propose des réunions d'informations mensuelles, où le nombre de participants est limité afin d’assurer une qualité d’échanges. Des entretiens personnels sont ensuite assurés par les dirigeants du réseau afin de déterminer vos objectifs professionnels et imaginer un projet commun, conforme aux valeurs du réseau : Respect, Professionnalisme et Réussite.
- Type de contrat
-
Franchise
Emploi non salarié
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Ingénierie,études techniques
Employeur
Créée en 2015, avec aujourd’hui plus de 20 agences indépendantes et de nouvelles ouvertures à venir, Cybel Extension consolide sa présence en régions et poursuit son développement national de façon raisonnée. Cybel Extension est un réseau à taille humaine, où vous êtes en relation directe avec la Direction de l’enseigne. Seulement 4 à 5 agences sont recrutées chaque année, pour une meilleure intégration et un lancement performant et efficace. Sur un marché à forte croissance, avec une dema...
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