POSTE : Assistant Richesses Humaines H/F DESCRIPTION : Vos missions Rattaché.e à la Responsable Richesses Humaines, vous épaulez l'équipe dans l'ensemble des missions d'ordre administratif RH du quotidien et vous participez à la gestion des dossiers de développement RH. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : - Administration du personnel : gérer les formalités liées à l'embauche, les dossiers complémentaire santé, les DPAE, les notes de service, mettre à jour les affichages obligatoires, suivre les visites médicales, traiter la gestion des temps pour la préparation des paies ; - Formation : gérer les formations internes et apporter soutien dans l'organisation du déroulement opérationnel des actions de formation globales ; - GPEC : effectuer le suivi de la réalisation des entretiens annuels, saisir et traiter les données remontées dans les entretiens ; - Communication et marque employeur : participer à la communication interne RH et au développement de notre marque employeur (interne et externe) ; - Reporting : compléter les reportings RH associés aux missions gérées ; - Conseil et accompagnement : répondre aux interrogations des collaborateurs et apporter votre soutien dans les démarches RH ; - Etre force de proposition pour l'amélioration continue des pratiques et process de notre service. Pourquoi nous rejoindre ? Vous rejoignez une entreprise en fort développement engagée dans le développement durable et les enjeux du territoire ; Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration complet et d'un accompagnement personnalisé ; Vous intégrerez une équipe à taille humaine et passionnée par son métier ! Vous bénéficierez de nos avantages : - Horaires flexibles ; - Titres restaurant 12€, pris en charge à 60% par l'entreprise ; - Des paniers de fruits, café et thé à disposition gratuitement ; - Indemnités kilométriques vélo ; - Une mutuelle familiale avantageuse, prise en charge à 60% par l'entreprise. PROFIL : Qui êtes-vous ? Etudes et compétences De formation Bac +2/3 en ressources humaines, vous possédez une première expérience réussie dans la gestion administrative RH. Vous avez des qualités rédactionnelles et une maitrise des logiciels informatiques. Personnalité Dynamique et rigoureux.se, vous êtes reconnu.e pour votre sens de la communication et du travail en équipe ainsi que pour votre capacité à gérer les priorités. Votre bienveillance, votre bonne humeur et votre aisance relationnelle sont des atouts qui vous permettront de mener à bien votre mission.