Rejoindre Dekra Industrial c'est être un véritable ambassadeur/rice de notre savoir-faire auprès des clients, c'est prévenir des risques et ainsi participer à la sécurité des personnes, des biens et de l'environnement ! Pour son agence de Nancy, Dekra Industrial recherche son/sa nouveau/ nouvelle Coordonnateur/ trice SPS. Rattaché/e au responsable des activités BGC, vous assurez des missions de coordination SPS pour des projets variés, menés dans le secteur du Bâtiment et des Travaux Publics, de la phase conception jusqu'à la réalisation. Dans ce cadre, vos missions sont : - L'analyse des modes opératoires et le suivi de la co-activité des entreprises intervenantes sur les chantiers - La réalisation d'analyses de risques et la préconisation de mesures de prévention et de protection des intervenants - La rédaction de PGC, l'analyse et l'harmonisation des PPSPS - La réalisation de visites de chantier et la rédaction des remarques et observations dans le registre journal - La participation aux réunions de chantier sur l'avancement des travaux et l'animation du CISSCT Vous serez amené/e à effectuer des déplacements fréquents sur l Lorraine. Le poste peut être rattaché à l'agence de Metz ou de Nancy. Vous êtes issu/e d'une formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine du bâtiment et justifiez une première expérience réussie dans le domaine du bâtiment, des travaux publics ou du VRD. Vous êtes titulaire d'une attestation de compétence de Coordonnateur SPS, idéalement de niveau 1 Réalisation ou au moins de niveau 2 Conception en cours de validité. Vous savez rédiger un PGC et des registres journaux. Véritable représentant/e de l'entreprise auprès de votre clientèle, vous êtes apte à conduire plusieurs dossiers de front, et avez un goût prononcé pour la sécurité. Vous êtes reconnu/e pour vos qualités relationnelles. Votre autonomie ainsi que votre diplomatie vous permettront de mener à bien vos missions. Quel que soit votre âge, genre, couleur de peau, origine sociale, religion, situation de handicap ou orientation sexuelle, chez DEKRA, nous sommes convaincus que la diversité dans nos équipes est l'une de nos forces. Nous valorisons toutes les singularités, et seules les compétences et la motivation nous importent ! Nous sommes par ailleurs une entreprise handi-accueillante : n'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.