Descriptif du poste: Notre activité nous amène à renforcer notre Département Solutions par le recrutement d’un(e) TechLead Développeur dans une Usine Digitale.   Votre mission ? Sous la responsabilité du Responsable de l’Usine Digitale « Solutions de Confiance », vous êtes à même d’apporter toute votre expérience et votre expertise sur les technologies (principalement JAVA et si possible SCALA, MongoDB/MARIADB, React JS) pour concevoir et réaliser de nouveaux services métiers. Les applications sont soumises à des qualifications réglementaires (ANSII…). Une expérience autour de produits qualifiés serait appréciée. Véritable référent technique, vous serez le garant de la conception à la réalisation des applications de l’usine. Vous êtes en mesure de contribuer au bon fonctionnement du service et des applications qui y sont maintenues, par vos qualités humaines, votre leadership, votre investissement personnel et votre expérience.   Les principales missions sont : * Concevoir une architecture applicative permettant de répondre aux contraintes des projets et aux enjeux de réutilisation et de maintenabilité de l’entreprise, * Concevoir des applications scalables, résilientes et digitales, * Travailler au sein d’une équipe pluridisciplinaire (Développeurs/UX/QA/PO) pour répondre aux attentes de nos clients, * Promouvoir la qualité, le pragmatisme, l’innovation et la productivité dans tous vos domaines d’intervention, * Etre responsable de la qualité logicielle, * Organiser, optimiser et suivre les travaux, en découpant les Users Stories en tâches techniques et métier, * Travail en méthode Agile et DevOps * Accompagner l’équipe de développement. Profil recherché: Compétences attendues : * Maitrise du langage de programmation Java et Javascript ; * Capacité à intervenir sur le langage de programmation Scala ; * Maitrise des frameworks SPRING ou QUARKUS ainsi que React JS; * Maitrise de la base de données MongoDB et MARIADB ; * Connaissances de la technologie KUBERNETES. Diplômé(e) d’études supérieures en informatique, vous avez au moins quelques années d’expérience dans un poste similaire. Nous proposons une rémunération et des conditions de travail attractives qui seront fonction de votre expertise et de votre niveau d’expérience.   Pourquoi nous rejoindre ? DARVA est une entreprise en pleine croissance, constamment en évolution et porteuse de projets innovants tant sur le plan fonctionnel que technique. Rejoignez une équipe à taille humaine, composée de 200 collaborateurs passionnés et engagés ! Notre politique sociale : Formation continue : En intégrant DARVA, vous aurez accès à une multitude de formations pour développer vos compétences. De plus, participez activement à la formation des débutants en devenant tuteur ou en intervenant dans des écoles. Équilibre vie pro / vie perso : Nous offrons des horaires flexibles, la possibilité de télétravail partiel et un aménagement du temps de travail pour vous aider à concilier vos engagements professionnels et personnels. Rémunération attractive : En plus d'un salaire compétitif, profitez de tickets restaurant, d'un système d'intéressement et de participation performant, ainsi que d'un abondement sur l’épargne salariale pouvant atteindre jusqu’à 2800€ par an. Engagement RSE : Participez à des actions solidaires en soutenant des associations caritatives, en contribuant à des projets qui vous tiennent à cœur, et en participant à des sensibilisations sur le handicap et l'impact écologique de nos activités. Par exemple, nous organisons des fresques du numérique pour prendre conscience de l'empreinte écologique de nos métiers. Convivialité et bien-être : Rejoignez-nous pour participer à des événements conviviaux toute l’année : courses à pied, marche nordique, chorale, mais aussi des activités avec nos partenaires (création de forêts, parc naturel régional...) et leurs événements (matchs d’impro, rugby, etc.). Cooptation : Aidez-nous à recruter les talents de demain et bén&e