Descriptif du poste: VOS MISSIONS Rattaché au chef de projets et en lien avec l'ensemble de l'équipe projet (ingénieurs, architectes, économistes), vous aurez en charge la gestion et l'animation de la thématique environnementale. Vos missions se décomposent ainsi : * Réalisation d'études environnementales spécifiques définies pour chaque projet en fonction de leurs spécificités, comme par exemple : * Analyse environnementale de site * Etudes de solarisation des bâtiments * Calcul en coût global * Analyses du cycle de vie d'un bâtiment * Etudes d'accessibilité d'un bâtiment * Analyses environnementales et sanitaires des matériaux de construction * Calculs de dimensionnement de cuve de récupération des eaux pluviales * Calculs du coefficient d'imperméabilisation * Justificatifs liés aux certifications environnementales ou aux démarches environnementales à l'échelle bâtie ou urbaine. etc. * Vous pourrez être amené(e) en fonction de vos compétences à participer à l'élaboration ou l'analyse des études suivantes : * Simulations thermiques dynamiques * Calculs de facteur de lumière de jour et autonomie lumineuse * Vous mènerez ces prestations en lien avec les outils numériques utilisés par les membres de l'équipe de conception (BIM) * Vous prendrez en compte les réglementations et normes en vigueur (accessibilité, sécurité...) * Vous participerez à l'évaluation de la qualité environnementale du projet (tableau de bord) * Vous porterez la réalisation de documents graphiques valorisant les dispositions environnementales d'un projet * Vous participerez aussi à la mise au point architecturale et technique du projet durant les différentes phases de conception et réalisation, de l'esquisse jusqu'à la livraison * Vous serez amené à réaliser le suivi des chantiers (suivi chantier à faible nuisance, VISA) et à contribuer à la phase de réception (AOR, préparation des livrables, préparation des audits de réception) Profil recherché: QUI VOUS ÊTES? De formation ingénieur généraliste, architecte ou master spécialisé en construction durable et efficacité énergétique : * Vous avez une première expérience d'au moins 3 ans dans le domaine et une bonne connaissance du secteur du bâtiment (thermique, matériaux, choix constructifs etc.) * Vous êtes prêt à nous épauler dans le cadre d'études de bâtiments (tertiaires, santé, grands équipements, logements collectifs et aménagement urbain). * Vous maîtrisez au moins un référentiel de certification environnementale ou de label énergétique : HQE BD, NF Habitat, BREEAM, LEED, WELL, Effinergie.  * Vous disposez de connaissances techniques du bâtiment indispensable : enveloppe, modes constructifs, systèmes ainsi que des règlementations thermiques * Vous maîtrisez la conception bioclimatique des bâtiments * Vous avez une approche globale du développement durable et de son application * Vous maitrisez des notions de confort thermique et visuel * Une expérience sur des projets de type ERP est un plus * Vous êtes rigoureux et organisé.  LES PLUS DU POSTE !  * Contribuer à des projets ambitieux et engagés, sur les enjeux de santé et d'environnement qui nous sont chers  * Grandir au quotidien, au contact de nos équipes pluridisciplinaires, de nos experts, et des travaux de recherche de notre Fondation  * Un accompagnement et des opportunités (formations, mobilité, évolutions) qui permettent de se projeter sur le long terme au sein d'AIA  * De nombreux moments internes de convivialité et de partage, dans des agences agréables à vivre  * Des avantages?: investissez dans l'entreprise dès votre 1ère année, charte télétravail, forfait mobilité durable pour les adeptes du vélo, carte Swile  NOTRE PROCESS DE RECRUTEMENT : 1. Rendez-vous téléphonique RH sur le contenu global de votre parcours et nos attentes respectives. Présentation du groupe et quelques conseils pour réussir les entretiens qui suivront. 2. Rencontre du Responsable de l'agence de Nantes, qui vous exposera vos missions. Ce rendez-vous, vous permettra de présenter plus en profondeur vos savoir-faire, vos "aimer-faire" et vos softskills. Il challengera vos motivations pour nous rejoindre et votre projet de carrière. Il validera également l'adéquation de votre profil avec notre culture et notre éthique de travail 3. Mise au point finale de votre package d'embauche et proposition de contrat de travail avec votre référente RH