QUELLES MISSIONS ? - Réalisation des soins auprès de la dyade parents / bébé. Pris en charge dans le respect des prescriptions médicales et des textes régissant la profession (Décrets du 29 juillet 2004) - Participation active au sein de l'équipe pluri professionnelle, à la détermination des plans de soins et à leur mise en oeuvre - Etayage et accompagnement des bébés et de leurs parents dans le soin et les relais. - Etre référent et garant des soins somatiques et psychiques et de la mise en oeuvre des prescriptions médicales. - Faciliter la mise en relation parents avec des personnes ressources - Restitution de tout élément significatif par rapport aux soins des enfants, au fonctionnement institutionnel, sous forme orale, écrite et informatique sur les documents ou logiciels en vigueur dans l'établissement. - Engagement institutionnel (démarche qualité, élaboration de protocoles, projet de service, groupes de travail institutionnels et/ou transversaux, être opérant dans les relevés d'activité, à la mise en place d'indicateurs de suivis et participer aux recueils des données. Participer à l'évaluation de l'unité de soins. - Respect des exigences liées à l'exercice professionnel en milieu hospitalier QUALITÉS PROFESSIONNELLES : - Sens de l'écoute - Sens de l'observation et de l'analyse - Sens des responsabilités et de l'organisation - Sens du travail en équipe, cohésion, dynamisme et capacité à prendre des initiatives QUELLE FORMATION / DIPLÔME ? PRÉ-REQUIS : - Autonomie dans le travail - Capacité à s'intégrer dans une équipe pluri professionnelle - Conduite d'entretiens infirmiers - Dynamisme et sens des responsabilités - Capacité à faire un travail d'accompagnement à l'extérieur - Capacité à accueillir et gérer les situations de crise - Connaissance du développement psycho-affectif et psychomoteur de l'enfant de 0 à 2 ans - Capacité à repérer chez le bébé et les parents les manifestations d'une souffrance psychique. - Savoir repérer, en s'appuyant sur des éléments théoriques et cliniques et par un travail d'observation, la problématique du lien. - Savoir travailler en équipe pluri professionnelle et pluri disciplinaire afin de participer à l'élaboration d'un projet de soins individualisé. - Etre autonome dans son activité professionnelle en référence au projet médical de l'unité et aux projets de soins. - Capacité d'aller vers le bébé et ses parents (VAD, clinique, PMI, rencontre partenaire seul ou en équipe. - Etre force de proposition dans la prise en charge parents / bébé en collaboration avec l'équipe pluri professionnelle. - Savoir repérer les situations à risque et interpeller les personnes ressources. - Connaissance des partenaires qui entourent la période périnatale Être titulaire : - Diplôme d'infirmier - Permis B avec possibilité de déplacements RENSEIGNEMENTS COMPLÉMENTAIRES : Type de contrat : CDI temps plein Rémunération selon CCN51 + reprise ancienneté 100% sur des postes identiques après diplôme Lieu de travail : Unité de périnatalité située : 2 Bis AV Marcel Cachin 69200 Vénissieux