POSTE : Chargé des Relations Sociales Compliance & DPO H/F DESCRIPTION : Vos missions et votre environnement : Pourquoi ce poste est fait pour vous ? Vous êtes juriste en droit social ou professionnel RH avec une vraie fibre pour les relations sociales, la négociation et le lien humain ? Vous avez envie de prendre de l'ampleur, de monter en compétences au contact de dirigeants, et dans un environnement exigeant et stimulant ? Ce rôle est une véritable rampe de lancement pour devenir un acteur-clé des relations sociales. Votre mission : une fonction cléau coeur du dialogue social Rattaché(e) au Directeur People & Culture, et en lien étroit avec la Direction Générale, vous êtes un(e) business partenaire actif(ve) du dialogue social. Votre rôle est à la croisée du juridique, de la négociation, de la médiation et de la stratégie RH. Vos missions principales seront les suivantes : Pilotage et gestion des instances représentatives : - Planifier, préparer (ODJ, relecture des documents IC, synthèses) et coanimer les instances : CSE, CSEC, CSSCT, Commissions. - Structurer les réunions avec un esprit de synthèse et une capacité à rédiger rapidement des PV. Participer à la stratégie de négociation d'accords collectifs : - Être pro-actif(ve) dans l'amélioration continue et la sécurisation de l'entreprise et de ses obligations. Relations avec les partenaires sociaux : - Créer une relation de confiance avec les représentants du personnel (CSE, syndicats) en favorisant un dialogue constructif. - Gérer les réclamations, demandes ponctuelles et médiations éventuelles. - Assurer le suivi des accords collectifs et consultations obligatoires. Conseil et conformité : - Conseiller la Direction et les managers sur les évolutions du droit du travail et leur impact sur l'entreprise (veille légale, réglementaire, conventionnelle). - Rédiger ou actualiser les documents juridiques. Reporting, communication et interface groupe : - Être réactif dans la communication et la réponse aux besoins. - Assurer la mise à jour de la BDESE. - Être le référentcompliance et RGPD en relation avec le groupe (rôle de DPO). Ce que nous proposons : Tâches à haute responsabilités ; Télétravail Programme de parrainage ; Horaires de travail flexibles ; Travail en autonomie ; Mise en réseau au sein d'un groupe international ; Offres de formation ; Places de parking ; Accès aux transports publics ; Gestion de la santé et de la qualité de vie au travail ; Prime de vacances ; Tâches à haute responsabilités ; Télétravail ; Programme de parrainage ; Horaires de travail flexibles ; Travail en autonomie ; Mise en réseau au sein d'un groupe international ; Offres de formation ; Places de parking ; Accès aux transports publics ; Gestion de la santé et de la qualité de vie au travail ; Prime de vacances. PROFIL :