Business manager programme sap s/4hana f/h (H/F) 92 - Plessis-Robinson
Offre n° 6414963
Business manager programme sap s/4hana f/h (H/F)
92 - Plessis-Robinson - Localiser avec Mappy
Publié le 29 août 2026
MBDA est le seul groupe européen capable de concevoir et de produire des missiles et systèmes de missiles complexes pour répondre à toute la gamme des besoins opérationnels présents et futurs des trois forces armées (Terre, Marine, Air et Espace). Leader européen et acteur mondial, MBDA se positionne au coeur de la souveraineté de nos nations européennes et de leurs alliés en leur fournissant les capacités militaires indispensables à la protection de leur sécurité nationale et permettant leur indépendance stratégique. Les produits du Groupe sont en service dans plus de 90 forces armées dans le monde. Avec plus de 20 000 personnes travaillant ensemble en France, au Royaume-Uni, en Italie et en Allemagne, MBDA est l'exemple le plus abouti d'intégration industrielle réussie dans le secteur de la défense en Europe. Les compétences des collaborateurs couvrent tous les aspects de la conception, du développement, de la production, du support à nos clients et des fonctions support. Chez MBDA, le sens de notre mission est ce qui nous unit : contribuer à la souveraineté des nations et préserver notre sécurité et notre liberté en Europe. Pour y parvenir, la collaboration et la confiance sont essentielles. MBDA doit relever des défis uniques pour répondre aux besoins des forces armées face à de nouvelles menaces. Motivés par les challenges technologiques, nous repoussons les limites de l'innovation, de la science et de la technologie pour développer des solutions au meilleur niveau. Nous encourageons le dépassement de soi dans un environnement unique qui offre des opportunités à chacun d'entre nous. Ensemble, nous sommes fiers du rôle que nous jouons. Description du poste Dans le cadre du programme interne, nous lançons une transformation majeure visant à migrer notre ERP vers SAP S/4HANA. Au-delà d'une évolution technique, ce programme stratégique vise à simplifier, moderniser et optimiser les processus métiers, tout en renforçant l'intégration entre les différentes entités et fonctions du groupe. Rattaché au Directeur de Programme, vous intervenez en tant que Business Manager / Responsable PMO avec un rôle clé de pilotage transverse et de structuration. Vous êtes le bras droit opérationnel du Programme Manager et garant de la performance globale du programme (coûts, délais, qualité, gouvernance). Vos responsabilités clés : Pilotage & gouvernance programme - Produire les analyses stratégiques pour éclairer les prises de décision - Structurer et piloter le reporting exécutif à destination des sponsors - Suivre l'avancement global et sécuriser les jalons clés - Participer aux audits qualité et au pilotage du PAQ Management de l'équipe PMO - Encadrer une équipe mixte (internes + intégrateur) - Organiser la répartition des périmètres et garantir la montée en compétences - Assurer la performance collective et le respect des engagements Pilotage de la performance projet - Définir, analyser et diffuser les KPIs projet - Identifier les risques et jouer un rôle d'alerte proactif - Structurer le suivi des sujets transverses - Mettre en place les outils et méthodologies de pilotage Pilotage financier & planning - Construire et suivre le budget en lien avec Finance - Élaborer les EAC (Estimate At Completion) et en assurer la présentation - Garantir la cohérence du WBS et du planning directeur - Piloter les coûts et anticiper les dérives Gestion contractuelle - Suivre la relation avec l'intégrateur (KPIs, facturation, respect contractuel) - Superviser les engagements fournisseurs et prestations externes Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels (une part variable pour nos salariés cadres et une prime d'ancienneté ainsi qu'une prime annuelle pour nos salariés non-cadres) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise (participation, intéressement). De nombreux services/avantages sont également proposés : restaurant d'entreprise, épargne salariale (PEG, PERCOL), protection sociale (mutuelle et prévoyance), comité social et économique, infirmerie et service de santé au travail interne... Programme stratégique à fort impact business Environnement international et multi-entités Rôle central avec forte exposition auprès du top management
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
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