Appel médical search recherche pour l'un de ses clients : Médecin Coordonnateur ou Gériatre h/f LIEU : Nord (59) - Métropole Lilloise - Accessible par le Tramway ETABLISSEMENT : La structure est rattachée à un centre hospitalier (site distant) et dispose des fonctions mutualisées suivantes : direction, ressources humaines, qualité, sécurité, gestion des risques et technique. Vous intégrez l' EHPAD de 104 lits d'hébergement classique et l' Unité de Vie Alzheimer (UVA) de 12 places. La structure est récente - rénovée en 2016. L'établissement est composé d'un directeur adjoint, d'une cadre de santé et d'une IDEC de 6 ETP d'IDE, d'une secrétaire médicale et d'un pôle adtâche.Sous l'autorité du Directeur adjoint de l'établissement, vous serez responsable de la coordination et supervision des soins médicaux pour les résidents. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe paramédicale pour assurer la qualité des soins et la satisfaction des résidents. Les principales tâches du Médecin Coordonnateur et ou Gériatre h-f consistent à : -Élaborer et mettre en œuvre le projet de soins de l'EHPAD en collaboration avec l'équipe soignante. -Assurer la traçabilité dans le logiciel médical (Osiris) -Accompagner les équipes à l'évaluation de la Coupe Pathos. -Donner un avis sur l'adtâche des résidents après évaluation de leur état de santé. -Réaliser des évaluations gérontologiques pour organiser les interventions appropriées. -Coordonner les interventions des différents professionnels de santé. -Assurer l'animation de l'équipe soignante et l'élaboration de protocoles de soins. -Réaliser des prescriptions médicales en cas d'urgence ou de situations exceptionnelles. CONDITIONS DE TRAVAIL : -contrat - 0,8 ETP (possibilité de temps plein - tâche sur un autre établissement) -Equipe pluridisciplinaire étoffée : équipe mobile, psychogériatrie, soins palliatif. -Prise en charge de votre transport / proximité des transports en commun -25 Congés annuel / 20 RTT -Restaurant d'entreprise -Flexibilité dans les horaires de travail (repos le week-end, flextime, travail en journée, du lundi au vendredi). -Pas d'astreinte - ni de garde. -Parking et commerces à proximité