Description du poste : Vous souhaitez rejoindre un groupe innovant avec de nombreuses perspectives d'évolutions ? Notre coopérative offre un panel de plus de 600 métiers, pas moins de 7700 collaborateurs, 2950 adhérents et des valeurs authentiques ancrées dans notre ADN ! Cooperl, Coopérative Agricole de premier plan disposant d'une histoire riche et ancrée dans son territoire, recrute, pour sa branche Salaison et sa Business Unit Libre-Service GMS : Son Directeur Régional Grand PARIS - F/H - CDI Rejoindre la Cooperl, c'est rejoindre une entreprise de passionnés, reconnus pour leur expertise, qui maîtrisent 100% du process de fabrication de leurs produits : depuis l'élevage avec nos 2700 agriculteurs adhérents, à la commercialisation au rayon libre-service sous nos 3 marques : Madrange Brocéliande et Montagne Noire. A ce titre vous :***Déployez la politique commerciale au niveau régional et mettez en œuvre les actions de pilotage et d'animation pour réaliser les objectifs de vente, * Recrutez et assurez la formation de vos collaborateurs, * Synthétisez, analysez et évaluez leurs résultats et accompagnez leur évolution, * Suivez et analysez les données (statistiques, CRM etc), proposez des recommandations court / moyen terme pour dynamiser les ventes, * Réalisez les négociations annuelles, la gestion et le développement des centrales régionales GMS, * Mettez en place des outils pour assurer le développement des ventes (BRI, PLV, outils de lancement produit, animation etc) * Analysez et assurez la gestion des actions commerciales de vos enseignes régionales (tracts, promotions, litiges etc.) * Développez, in fine, par ces actions l'implication de votre équipe, les ventes et les parts de marché. Description du profil : Statut Cadre - Une formation de type Ecole de Commerce consolidée par une expérience de Chef de Secteur, puis une évolution sur une fonction de Catégory Manager et/ou de de Directeur (trice) Régional(e) débutant(e) et/ou Compte Clé Régional(e) idéalement acquise en agroalimentaire, vous a permis de développer une réelle expertise de la vente en grande distribution, nécessaire pour ce poste. Fort de qualités pédagogiques, d'une bonne maturité, vous évoluez actuellement sur un poste à dominante client que vous appréciez, vous avez les bases de la négociation en région. Vous souhaitez maintenant vous développer sur les dimensions managériales, transmettre votre savoir et faire progresser une équipe. Ce poste, idéalement basé sur Paris et Grande Couronne, demande des déplacements très réguliers, notamment sur l'ensemble de la région pour les rdv clients ( Centrales Régionales ) ainsi que l'accompagnement des Chefs de Secteurs.