VOTRE PLUS BELLE CARRIERE DEMARRE ICI Nous recherchons un(e) Responsable de Région pour le secteur Centre-Est ! CDD à pourvoir dès maintenant pour une durée initiale de 6 mois  Cadre forfait jour \- Des déplacements réguliers sont à prévoir.   Vous souhaitez relever un nouveau défi et mettre vos talents de manager au service de plusieurs magasins ? Nous recherchons un(e) Responsable de Région passionné(e) par le retail, capable de piloter, accompagner et inspirer ses équipes sur le secteur du Centre-Est. Déployer la stratégie commerciale et opérationnelle : * Appliquer et faire vivre la politique commerciale et le merchandising de l’enseigne. * Réaliser des visites terrain pour contrôler la conformité, la performance et la satisfaction client. * Soutenir les responsables de magasin dans leur gestion quotidienne. * Suivre les indicateurs économiques et mettre en place des plans d’action adaptés. * Analyser la performance des équipes et les accompagner vers l’excellence. Animer et développer vos équipes : * Planifier le travail et optimiser les effectifs. * Gérer les remplacements et participer au recrutement. * Assurer l’intégration, la formation et le suivi des collaborateurs. * Fixer les objectifs, accompagner la montée en compétences et gérer les situations conflictuelles. * Détecter les talents et soutenir le développement professionnel de chacun. Assurer la liaison avec le siège : * Contrôler le respect des procédures internes et des normes (hygiène, sécurité, droit du travail). * Être un relais clé entre les magasins et la direction pour une communication fluide et constructive. * Planifier vos visites terrain et remonter les informations clés à la direction commerciale. Le secteur actuel couvre notamment, les départements suivants :  89, 55, 21, 58, 51, 45, 77, 10 et peut être amené à évoluer. Profil Nous recherchons une personne qui saura accompagner, motiver et faire grandir ses équipes tout en garantissant la performance des magasins. * Vous possédez une expérience confirmée dans le retail, sur des postes multi-sites, et appréciez évoluer dans un environnement dynamique et exigeant. * Vous savez faire grandir vos équipes, les rendre autonomes et identifier les leviers de motivation adaptés pour garantir leur engagement. * Vous faites preuve de courage managérial : vous savez prendre du recul, décider avec objectivité et accompagner vos équipes avec pédagogie et exigence. * Agilité, proactivité et autonomie sont vos alliées pour piloter efficacement votre activité et relever les défis du terrain. * Votre sens de l’analyse vous permet d’anticiper les besoins et de détecter les leviers de performance. * Vous insufflez une dynamique positive, valorisez chaque talent et contribuez à un climat de travail motivant. * Vous possédez de solides compétences organisationnelles et savez gérer des périodes de forte charge de travail. * Vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience dans la gestion de plusieurs centres de profit et le management d’équipes. Si vous vous reconnaissez , alors vous êtes certainement le talent que nous recherchons !