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Gestionnaire de paie F/H (H/F) 78 - Yvelines
Offre n° 6468921
Gestionnaire de paie F/H (H/F)
78 - Yvelines
Publié le 25 octobre 2024
Rattaché à la Responsable Ressources Humaines, vous intervenez au siège et votre rôle consiste à assurer le traitement de l'intégralité de la paie (100 collaborateurs). Vos missions, en tant que Gestionnaire paie, sont les suivantes : - S'assurer de la saisie et de la cohérence des pointages des salariés - Réaliser, vérifier et émettre les bulletins de paie - Etablir les fichiers de virement mensuel - Etablir les déclarations sociales mensuelles et annuelles (DSN) - Assurer les analyses post- paie et les traitements associés en lien avec la comptabilité - Veiller à l'application du droit social et du droit du travail - Gérer les relations avec les caisses (retraite, mutuelle, congés payés) - Assurer le suivi du remboursement des IJSS et IJP - Effectuer la déclaration des congés payés auprès de la caisse de congés payés - Tenir à jour les différents types de prélèvements sur salaire - Etablir les fichiers de calcul des droits à titre restaurant - Répondre aux questions des salariés en matière de paie, congés, charges sociales, . - Gérer les visites médicales (embauches, périodiques, reprises) - Gérer et tenir à jour les dossiers du personnel Vous démontrez un bon relationnel et pour vous, " équipe " et " solidarité " vont de pair. Doté(e) d'une excellente capacité d'écoute et d'un très bon esprit d'analyse et de synthèse, vous disposez également d'une bonne maîtrise des techniques et procédures de paie. - Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2 à Bac +5 spécialisé en gestion de la paie - Vous disposez de 3 à 5 ans d'expérience en tant que gestionnaire de paie - Idéalement, vous maîtrisez le logiciel HR Access Le poste est situé au Pecq (78) Mission : Rattaché à la Responsable Ressources Humaines, vous intervenez au siège et votre rôle consiste à assurer le traitement de l'intégralité de la paie (100 collaborateurs). Vos missions, en tant que Gestionnaire paie, sont les suivantes :- S'assurer de la saisie et de la cohérence des pointages des salariés- Réaliser, vérifier et émettre les bulletins de paie- Etablir les fichiers de virement mensuel- Etablir les déclarations sociales mensuelles et annuelles (DSN)- Assurer les analyses post- paie et les traitements associés en lien avec la comptabilité- Veiller à l'application du droit social et du droit du travail- Gérer les relations avec les caisses (retraite, mutuelle, congés payés)- Assurer le suivi du remboursement des IJSS et IJP- Effectuer la déclaration des congés payés auprès de la caisse de congés payés- Tenir à jour les différents types de prélèvements sur salaire- Etablir les fichiers de calcul des droits à titre restaurant- Répondre aux questions des salariés en matière de paie, congés, charges sociales, .- Gérer les visites médicales (embauches, périodiques, reprises)- Gérer et tenir à jour les dossiers du personnel Profil demandé : Vous démontrez un bon relationnel et pour vous, " équipe " et " solidarité " vont de pair. Doté(e) d'une excellente capacité d'écoute et d'un très bon esprit d'analyse et de synthèse, vous disposez également d'une bonne maîtrise des techniques et procédures de paie.- Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2 à Bac +5 spécialisé en gestion de la paie- Vous disposez de 3 à 5 ans d'expérience en tant que gestionnaire de paie- Idéalement, vous maîtrisez le logiciel HR Access Le poste est situé au Pecq (78)Catégorie professionnelle : Employé/technicien/agent de maîtrise Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Entreprise
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