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Responsable d'activité (H/F) 69 - LYON 07
Offre n° 6470850
Responsable d'activité (H/F)
69 - LYON 07 - Localiser avec Mappy
Publié le 25 octobre 2024
Spécialistes reconnus de l'ingénierie de maintenance, d'exploitation et de l'inspection, nous accompagnons nos clients, grands donneurs d'ordre à dimension internationale, dans la réussite de leurs grands projets et le maintien en conditions opérationnelles de leurs actifs. Grace à l'excellence de nos ressources humaines, et en innovant de façon constante dans nos outils et méthodes, nous sommes aujourd'hui fiers d'être parmi les leaders de notre secteur. Rejoindre Alpha Maintenance, c'est l'assurance de vivre des expériences professionnelles intenses dans un environnement technique passionnant et de bénéficier de réelles opportunités d'évolution de carrière. C'est également rejoindre une entreprise à taille humaine mettant tout en œuvre pour permettre à chacun, quel que soit son genre ou ses origines, de s'épanouir professionnellement. Le poste : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Responsable d'activité H/F rattaché à notre Département Maintenance. Votre mission : Depuis notre établissement situé à Lyon (7ème arrondissement), vous aurez pour mission de contribuer au développement d'un portefeuille d'affaires d'ingénierie et d'assistance technique portant notamment sur la gestion de projet de maintenance, d'arrêts d'unité et de travaux neuf dans le domaine de l'industrie, et d'assurer le suivi des affaires acquises sur le périmètre géographique Rhône Alpes - Grand-Est. Vos principales tâches : - Etablir et mettre en œuvre un plan de prospections auprès des clients et prospects de la société sur le périmètre Rhône-Alpes/Grand-Est, auprès d'une clientèle grand compte composée pour l'essentiel de majors de leurs branches. - Prise de rendez-vous et réalisation de présentations commerciales en autonomie ou en binôme avec un référent technique - Rédaction de propositions commerciales et de réponses à appel d'offre - Participation au recrutement des équipes de collaborateurs opérationnels positionnés sur les affaires acquises ou à venir. - Suivi technique et commercial des affaires, mise en place des organisations projets en concertation avec le client - Garantir la profitabilité des affaires acquises et à venir - Encadrement des équipes de collaborateurs opérationnels rattachées au service - Réalisation des entretiens annuels des collaborateurs du service - Mettre en œuvre la politique économique, sociale et QSSE de la société - Assurer un reporting régulier auprès de votre hiérarchie. Rémunération et avantages : - Mutuelle prise en charge à 100 % pour le collaborateur et les enfants rattachés fiscalement (option pour les conjoint.es) - 10 jours de RTT - Dispositifs d'épargne salariale (CET, PERCO, PEE) - Prime intéressement / participation selon les conditions d'exercice N-1 - Prime de vacances SYNTEC d'1% du salaire annuel brut - Primes selon objectifs - Chèques vacances de 350 € / an à partir d'1 an d'ancienneté - Carte cadeaux CSE à noël, en cas de naissances, d'union ou de retraite - Mise à disposition d'une voiture de fonction selon la car policy, d'un ordinateur portable, d'un téléphone professionnel - 1 ticket restaurant / jour travaillé d'une valeur faciale de 11 € (prise en charge patronale à hauteur de 50%). - Challenge Q3SE valorisé - Evénements entreprises - Télétravail possible à la validation de la période d'essai Profil recherché : Idéalement titulaire d'une formation BAC + 5 à dominante technique ou commerciale, vous pouvez justifier d'une première expérience concluante de 2 ans sur un poste similaire. - Vous disposez idéalement d'une bonne culture générale du monde de l'industrie et d'une connaissance pointue du tissu économique industriel de la région Rhône Alpes/Grand-Est. - Véritable meneur d'homme, vous disposez d'excellentes qualités de communication (écrite comme orale) et d'une réelle appétence pour la relation commerciale et le service. - Maitrise du pack office - Anglais courant indispensable (écrit comme oral) - - Mobilité nationale et internationale impérative, déplacements fréquents à prévoir
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps plein
Temps plein
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable
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