Descriptif du poste:\n\nVotre mission (et votre impact) : \nParticiper activement à la transition énergétique des industriels en les accompagnant dans la réduction de leurs consommations d'énergie et de leur impact carbone, basé dans nos locaux à Bordeaux. \n \nCe que vous ferez concrètement : \n* \nRéaliser des audits énergétiques. \n* \nMener des études de faisabilité (récupération de chaleur fatale, biomasse, géothermie, plan de comptage, etc.). \n* \nConcevoir des projets d'efficacité énergétique (dimensionnement, rédaction de CCTP.). \n* \nAssurer la maîtrise d'œuvre des opérations. \n* \nConseiller sur la stratégie énergétique / transition. \n* \nAccompagner la mise en œuvre de systèmes ISO 50001. \n \nLe cadre (ce que vous gagnez) \n* \nUn métier qui fait sens, au cœur de la transition énergétique. \n* \nUne équipe soudée, dynamique et bienveillante. \n* \nDes formations régulières pour progresser rapidement. \n* \nDes opportunités d'évolution grâce au développement du groupe. \n* \nUne entreprise engagée et fondée sur la confiance, la compétence et la convivialité. \n \nCe que vous gagnez (parce que l'exigence se partage) \n* \nSalaire fixe : 40000-45000€ selon profil + intéressement & PEE. \n* \nTemps & flex : 25 CP + jusqu'à 12 RTT + CP d'ancienneté (entreprise et convention), télétravail. \n* \nMobilité durable : 100 % transports en commun ou forfait mobilité durable 600 €/an. \n* \nBien vivre : TR 12,10 €/jour, mutuelle, CE, chèques cadeaux. \n* \nSe former pour grandir : parcours internes (Nepschool, formations techniques) et responsabilisation rapide. \n\nProfil recherché:\n\nProfil - Ce qui nous fera dire « oui » \n* \nVous êtes ingénieur(e) avec au moins 5 ans d'expérience dans l'efficacité énergétique en industrie ou dans le domaine des fluides industriels (HVAC, froid, air comprimé, vapeur). \n* \nVous maîtrisez les calculs énergétiques et avez de bonnes capacités rédactionnelles \n* \nVous êtes autonome, rigoureux-se, organisé-e et avez le goût des responsabilités. \n* \nVous avez envie de contribuer à une aventure collective au sein d'un pôle en plein essor. \n* \nVous adhérez aux valeurs de convivialité, dynamisme et solidarité. \n \nCe qui peut piquer (et qu'on vous dit quand même) \n* \nDéplacements terrain réguliers (3 déplacements par mois). \n* \nRythme soutenu et missions variées. \n* \nNécessité de jongler entre technique, pilotage de projet et relation client. \n \nLe process de recrutement (simple & clair) \nCandidature en ligne (CV + lettre de motivation avec votre projet pro). \nTest psychométrique AssessFirst (-15 min). \nRencontre avec le/la responsable opérationnel Industrie. \n\nÇa va sans dire mais ça va mieux en le disant \nDiversité et inclusion ne sont pas des cases à cocher de plus. Si vous avez besoin d'aménagements pour postuler ou pour travailler, dites-le nous : on s'adapte, vraiment. \n \nPour conclure \nSi vous cherchez un poste tranquille, très cadré, sans remise en question : ce n'est sans doute pas ici, et c'est OK. \nSi vous voulez apprendre vite, voir l'impact de votre travail , évoluer dans un collectif qui avance et ne pas vous ennuyer : \nC'est sûr, votre next step, c'est NEPSEN !