Paroles de Femmes-Le Relais, Association spécialisée dans la lutte contre les violences conjugales, membre de Solidarité Femmes, recrute pour le Pôle Formation /Prévention 77/91 (poste basé à Lieusaint) : UN.E CHARGE.E DE FORMATION/PREVENTION (CDI - Temps plein) Sous la responsabilité de la responsable du pôle formation / prévention, vous aurez pour mission principale de concevoir, organiser et animer des actions de formations (environ 60%) à destination des professionnels, ainsi que des actions de prévention (environ 40%) à destination des jeunes. Activités et tâches : Les missions s'exercent à la fois en formation et en prévention, selon les publics concernés : - Répondre aux sollicitations des partenaires, analyser leurs demandes et leurs besoins. - Connaître, promouvoir, et développer l'offre de formation et de prévention du pôle. - Proposer et mettre en place des actions de formation et de prévention. - Animer les actions de formation et de prévention. - Planifier les actions (organisation, plannings, logistique). - Évaluer l'acquisition des connaissances des publics (stagiaires ou jeunes). - Assurer le suivi administratif des sessions animées en lien avec l'assistante et/ou la responsable du Pôle. - Mettre à jour les statistiques quantitatives et qualitatives du service. - Rédiger les documents associés : devis, conventions, contenus pédagogiques, évaluations, bilans, etc. - Assurer la communication régulière avec les partenaires et les équipes internes. - Participer aux réunions du pôle et à la dynamique collective du Pôle. Formation Formation initiale en travail social (AS, ES, .) ou universitaire (Animation sociale, sociologie, genre.). Expérience souhaitée Une expérience de 5 ans dans la formation sur la thématique des violences conjugales est souhaitée. Compétences requises A acquis une bonne connaissance du domaine enseigné et connait les outils pédagogiques et méthode pour transmettre son savoir. Savoir-faire - Communication orale - Adopter un comportement relationnel adapté - Ecouter et reformuler les demandes, comprendre ses interlocuteurs et prendre en compte leurs attentes, - Analyser et/ou diagnostiquer les besoins des partenaires - Formaliser les animations pédagogiques/formations - Concevoir des outils pédagogiques - Savoir adapter sa pédagogie au public - Maîtriser des outils informatiques et bureautiques : Pack Office (EXCEL, WORD, OUTLOOK et TEAMS) Savoir-être - Faire preuve d'autonomie et d'adaptation - Faire preuve de cordialité / sens de l'accueil - Respecter les règles de confidentialité - Être disponible, rigoureux.se, précis.e Divers Permis B Rémunération / temps de travail - Selon ancienneté : Accord collectif de la S.O.P relatif aux CHRS - Groupe 5 - 37h30/semaine Adresser une LETTRE DE MOTIVATION et un CV