POSTE : Animateur de Production H/F DESCRIPTION : Julie de l'agence ABALONE de Chateaubriant, recrute pour l'un de ses clients, acteur industriel intervenant auprès de secteurs exigeants tels que l'aéronautique et l'industrie, un Animateur d'îlot de Production/Team Leader (H/F) en CDI dans le cadre d'un renforcement de ses équipes. Vous assurez l'animation quotidienne d'une équipe de production, veillez au respect des objectifs de qualité, sécurité et performance, et accompagnez les collaborateurs dans leur montée en compétences. Vos missions : - Assurer la transmission des consignes entre les équipes. - Veiller au respect des procédures qualité, sécurité et des standards de production. - Analyser les résultats de l'îlot et mettre en oeuvre les actions nécessaires. - Organiser et répartir les opérateurs sur les différents postes. - Accompagner techniquement les équipes au quotidien. - Participer à l'animation des rituels d'équipe (5S, suivi de production). - Valider les ordres de fabrication en fin de production. - Gérer les non-conformités et assurer leur suivi. - Informer le responsable d'équipe des anomalies ou des ordres de fabrication suspendus. - Participer aux démarches d'amélioration continue. - Assurer le suivi des prototypes et des nouveaux lancements. - Réaliser les contrôles de démarrage de production. - Contribuer au développement des compétences de l'équipe. Conditions Contrat : CDD de 6 mois, renouvelable. Temps de travail : 35h50 par semaine. Horaires en équipe 2x8. Rémunération selon profil, expérience et formation. Vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel dynamique où le management de proximité et l'amélioration continue sont au coeur des priorités ? Adressez-nous votre candidature dès maintenant. Salaire en fonction de l'expérience PROFIL : Formation Bac +2 à Bac +3, idéalement dans le domaine industriel. Première expérience en environnement industriel avec utilisation d'outils de pilotage de la performance, de la qualité et de la sécurité. Première expérience ou forte aptitude au management d'équipe. Bon relationnel, sens de l'organisation et capacité à fédérer. Réactivité, autonomie et esprit d'analyse. Capacité à évoluer dans un environnement exigeant et orienté amélioration continue. vous justifiez d'une première expérience industrielle utilisant des outils de pilotage (performance, qualité, sécurité), + une expérience en gestion d'équipe.